Resistance of workers to structural change in business institutions : a comparative study between public and private institutions
المؤلفون المشاركون
Hadif, Layla
Bu Ghari, Fatimah al-Zahrah
المصدر
Journal of Contemporary Business and Economic Studies
العدد
المجلد 5، العدد 3 (31 ديسمبر/كانون الأول 2022)، ص ص. 155-174، 20ص.
الناشر
جامعة ابن خلدون تيارت الملحقة الجامعية قصر الشلالة
تاريخ النشر
2022-12-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
20
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص EN
The current study seeks to shed light on the process of structural change, which is one of the most important areas of organizational change and the extent to which the latter faces resistance by workers due to their lack of initial understanding and fear of the unknown or fear of losing some powers, where resistance is one of the important negative phenomena that contributes to the failure of any effort to transform the institutions for the better when it is difficult to control it, and for the purpose of investing the theoretical frameworks for this topic in the field, this study comes to know the relationship of structural change to the resistance of workers, as well as knowing the impact of demographic variables (gender, age, marital status, educational level, years of experience) on workers' resistance.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
Hadif, Layla& Bu Ghari, Fatimah al-Zahrah. 2022. Resistance of workers to structural change in business institutions : a comparative study between public and private institutions. Journal of Contemporary Business and Economic Studies،Vol. 5, no. 3, pp.155-174.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1389554
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
Hadif, Layla& Bu Ghari, Fatimah al-Zahrah. Resistance of workers to structural change in business institutions : a comparative study between public and private institutions. Journal of Contemporary Business and Economic Studies Vol. 5, no. 3 (2022), pp.155-174.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1389554
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
Hadif, Layla& Bu Ghari, Fatimah al-Zahrah. Resistance of workers to structural change in business institutions : a comparative study between public and private institutions. Journal of Contemporary Business and Economic Studies. 2022. Vol. 5, no. 3, pp.155-174.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1389554
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
الإنجليزية
الملاحظات
Includes bibliographical references : p. 173-174
رقم السجل
BIM-1389554
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر