أثر تخطيط الموارد البشرية في الميزة التنافسية في شركات صناعة الأدوية الأردنية
العناوين الأخرى
The impact of human resource management planning on competitive advantage at Jordanian pharmaceutical companies
المؤلفون المشاركون
اللافي، خالد خلف
الرواشدة، صباح عادل عارف
المصدر
المجلة العالمية للاقتصاد و الأعمال
العدد
المجلد 11، العدد 3 (31 ديسمبر/كانون الأول 2021)، ص ص. 418-429، 12ص.
الناشر
تاريخ النشر
2021-12-31
دولة النشر
الأردن
عدد الصفحات
12
التخصصات الرئيسية
الملخص EN
This study aimed to identify the impact of human resource planning on competitive advantage in Jordanian pharmaceutical companies.
The study population was represented by the managers of senior management in companies working in the Jordanian pharmaceutical industry counted (21) companies.
A proportional stratified sample was drawn for the purposes of representing the study population.
The study sample was (178) and the study relied on the descriptive analytical approach.
To achieve its objectives, a questionnaire was used to collect data.
The study used statistical program (SPSS) to analyze the data.
The results showed that there was an impact from human resource planning on the competitive advantage in Jordanian pharmaceutical companies; the researchers recommended the need to enhance and benefit from the components of human resource planning strategies to study the organizational environment in Jordanian pharmaceutical companies to achieve competitive advantage.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الرواشدة، صباح عادل عارف واللافي، خالد خلف. 2021. أثر تخطيط الموارد البشرية في الميزة التنافسية في شركات صناعة الأدوية الأردنية. المجلة العالمية للاقتصاد و الأعمال،مج. 11، ع. 3، ص ص. 418-429.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1427200
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الرواشدة، صباح عادل عارف واللافي، خالد خلف. أثر تخطيط الموارد البشرية في الميزة التنافسية في شركات صناعة الأدوية الأردنية. المجلة العالمية للاقتصاد و الأعمال مج. 11، ع. 3 (كانون الأول 2021)، ص ص. 418-429.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1427200
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الرواشدة، صباح عادل عارف واللافي، خالد خلف. أثر تخطيط الموارد البشرية في الميزة التنافسية في شركات صناعة الأدوية الأردنية. المجلة العالمية للاقتصاد و الأعمال. 2021. مج. 11، ع. 3، ص ص. 418-429.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1427200
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 428-429
رقم السجل
BIM-1427200
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر