القيم التنظيمية : قراءة سوسيوتنظيمية في الفكر الإداري
العناوين الأخرى
Organizational values a socio-organizational : reading in administrative thought
المؤلفون المشاركون
المصدر
مجلة الدراسات و البحوث الاجتماعية
العدد
المجلد 10، العدد 3 (30 سبتمبر/أيلول 2022)، ص ص. 42-50، 9ص.
الناشر
تاريخ النشر
2022-09-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
9
التخصصات الرئيسية
علم الاجتماع و الأنثروبولوجيا و الخدمة الاجتماعية
الموضوعات
الملخص AR
لقد هدفت هذه الدراسة إلى التعرف موضوع القيم التنظيمية في الفكر الإداري و بعد تطوره و ظهور طرق تسيرية مبتكرة جديدة في المجال السيوسيوتنظيمي، و ما طرحه العديد من علماء الإدارة من تنظيرات في إثراء للحقول المعرفية، و من خلال توضيح تطور الفكر الإداري و التعرض لمراحله المختلفة، و تباين القيم التي سادت في كل مرحلة من مراحله، و ما تميزت به من اتجاهات نظرية عديدة لمعظم المفكرين الذين كان لهم دور بارز في فهم و دراسة التنظيمات، و الاهتمام بموضوع القيم التي لها ارتباط وثيق بأبعادها التنظيمية و التسيرية و علاقة تلك القيم بالنجاح التنظيمي و الاستمرار، و محاولة فهمها من خلال التفكير الإداري الذي يخضع لموازنات برغماتية تخضع للمواقف و الظروف العابرة و تقلب الرؤى و المصالح، و تتأثر بها جملة القيم السائدة في المؤسسة و ما يتبعها من مبادئ و تعاليم و ضوابط أخلاقية ومهنية تعكس فلسفة المؤسسة و توجهاتها الفكرية
الملخص EN
This study aimed to identify the issue of organizational values in administrative thought and after its development and the emergence of new innovative management methods in the socio-organizational field, and the theories put forward by many management scientists in enriching knowledge fields, And by clarifying the development of administrative thought and exposure to its various stages, and the contrast of values that prevailed in each of its stages, and the many theoretical trends that were characterized by most of the thinkers who had a prominent role in understanding and studying organizations, and paying attention to the issue of values that are closely related to their organizational and facilitative dimensions and the relationship Those values result in organizational success and continuity, and an attempt to understand them through administrative thinking that is subject to pragmatic budgets that are subject to transient situations and circumstances, and the volatility of visions and interests.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
العيد، جغل وضيف، الأزهر. 2022. القيم التنظيمية : قراءة سوسيوتنظيمية في الفكر الإداري. مجلة الدراسات و البحوث الاجتماعية،مج. 10، ع. 3، ص ص. 42-50.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1487207
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
العيد، جغل وضيف، الأزهر. القيم التنظيمية : قراءة سوسيوتنظيمية في الفكر الإداري. مجلة الدراسات و البحوث الاجتماعية مج. 10، ع. 3 (أيلول 2022)، ص ص. 42-50.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1487207
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
العيد، جغل وضيف، الأزهر. القيم التنظيمية : قراءة سوسيوتنظيمية في الفكر الإداري. مجلة الدراسات و البحوث الاجتماعية. 2022. مج. 10، ع. 3، ص ص. 42-50.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1487207
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1487207
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر