القيادة الأصيلة و دورها في تعزيز مخرجات العمل الموقفية : دراسة تحليلية لآراء عينة من منتسبي جامعة بولتكنيك السليمانية

العناوين الأخرى

Authentic leadership and its role in enhancing situational work outcomes : an analytical study of the opinions of a sample of employees of Sulaymaniyah polytechnic University

المؤلفون المشاركون

أحمد، رزكار حمه رشيد
أمين، يوسف عبيد حمه

المصدر

مجلة جامعة التنمية البشرية

العدد

المجلد 8، العدد 3 (31 أغسطس/آب 2022)، ص ص. 26-36، 11ص.

الناشر

جامعة التنمية البشرية

تاريخ النشر

2022-08-31

دولة النشر

العراق

عدد الصفحات

11

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

أحمد، رزكار حمه رشيد وأمين، يوسف عبيد حمه. 2022. القيادة الأصيلة و دورها في تعزيز مخرجات العمل الموقفية : دراسة تحليلية لآراء عينة من منتسبي جامعة بولتكنيك السليمانية. مجلة جامعة التنمية البشرية،مج. 8، ع. 3، ص ص. 26-36.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527706

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

أحمد، رزكار حمه رشيد وأمين، يوسف عبيد حمه. القيادة الأصيلة و دورها في تعزيز مخرجات العمل الموقفية : دراسة تحليلية لآراء عينة من منتسبي جامعة بولتكنيك السليمانية. مجلة جامعة التنمية البشرية مج. 8، ع. 3 (آب 2022)، ص ص. 26-36.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527706

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

أحمد، رزكار حمه رشيد وأمين، يوسف عبيد حمه. القيادة الأصيلة و دورها في تعزيز مخرجات العمل الموقفية : دراسة تحليلية لآراء عينة من منتسبي جامعة بولتكنيك السليمانية. مجلة جامعة التنمية البشرية. 2022. مج. 8، ع. 3، ص ص. 26-36.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527706

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-1527706