دور خفة الحركة الاستراتيجية في تحقيق حوكمة الموارد البشرية: دراسة ميدانية لمجموعة من القيادات في شركة زين العراق للاتصالات

العناوين الأخرى

The role of strategic agility in achieving human resource governance: a field study for a group of leaders in Zain Iraq Telecom

عدد الاستشهادات بقاعدة ارسيف : 
1

المؤلف

وليد دحام عبد

المصدر

مجلة الكتاب للعلوم الإنسانية

العدد

المجلد 5، العدد 7 (30 يونيو/حزيران 2022)، ص ص. 223-250، 28ص.

الناشر

جامعة الكتاب

تاريخ النشر

2022-06-30

دولة النشر

العراق

عدد الصفحات

28

التخصصات الرئيسية

العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال (متداخلة التخصصات)

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

وليد دحام عبد. 2022. دور خفة الحركة الاستراتيجية في تحقيق حوكمة الموارد البشرية: دراسة ميدانية لمجموعة من القيادات في شركة زين العراق للاتصالات. مجلة الكتاب للعلوم الإنسانية،مج. 5، ع. 7، ص ص. 223-250.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1550648

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

وليد دحام عبد. دور خفة الحركة الاستراتيجية في تحقيق حوكمة الموارد البشرية: دراسة ميدانية لمجموعة من القيادات في شركة زين العراق للاتصالات. مجلة الكتاب للعلوم الإنسانية مج. 5، ع. 7 (2022)، ص ص. 223-250.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1550648

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

وليد دحام عبد. دور خفة الحركة الاستراتيجية في تحقيق حوكمة الموارد البشرية: دراسة ميدانية لمجموعة من القيادات في شركة زين العراق للاتصالات. مجلة الكتاب للعلوم الإنسانية. 2022. مج. 5، ع. 7، ص ص. 223-250.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1550648

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-1550648