Suggestion systems : A usability-based evaluationmethodology

العناوين الأخرى

أنظمة الإقتراح : إطار عمل تقييم مبني على صلاحية الاستخدام

المؤلفون المشاركون

al-Kuwaiti, Abd Allah
Kulonda, Dennis
Abu Ras, Hani Muhammad
Arif, Muhammad

المصدر

Journal of King Abdulaziz University : Engineering Sciences

العدد

المجلد 21، العدد 2 (31 ديسمبر/كانون الأول 2010)، ص ص. 61-79، 19ص.

الناشر

جامعة الملك عبد العزيز مركز النشر العلمي

تاريخ النشر

2010-12-31

دولة النشر

السعودية

عدد الصفحات

19

التخصصات الرئيسية

تكنولوجيا المعلومات وعلم الحاسوب

الموضوعات

الملخص AR

لقد استخدمت صلاحية الاستخدام لتصميم و تقييم المنتجات و مواقع الشبكة العنكبوتية.

و هذه الورقة تأخذ مفهوم صلاحية الاستخدام خطوة إلى الأمام و تقترح إطار عمل لتقييم أنظمة الاقتراح.

و بالتالي تأخذ مفهوم صلاحية الاستخدام خطوة إلى الأمام و تطبيقه في مجال إدارة الأفكار من خلال نظام اقتراح.

و إن المقدمة الأساسية للبحث هي أن نظام اقتراح مصمم، مع لعتبار صلاحية الاستخدام، سيحسن الابتكار بين المستخدمين، و بالتالي يزيد من المشاركة.

و إطار العمل هذا يتم استخدامه لاحقا لتقييم أربعة أنظمة اقتراح في شركة البترول و الغاز في الشرق الأوسط.

و هذه الأنظمة يتم تقييهما أيضا للإدراك الحسي للمستخدمين من خلال صلاحية الاستخدام و المشاركة.

و بعد تقسيم المعطيات حسب علم المثلثات باستخدام هذه الطرق الثلاث تم استنباط النتائج.

و من بين النظمة الربعة التي تم تحليلها، فإن نظام الاقتراح الأكثر قابلية للاستعمال هو النظام الذي حقق أكثر معدل مشاركة، و نظام الاقتراح الأقل قابلية للاستعمال هو النظام الذي اجتذب أقل المقترحات.

و إن إطار العمل الصالح للاستخدام و الذي تم تطويره في هذا البحث يمكن استخدامه لعمل تحليل فجوة لأي نظام اقتراح، و تحديد المجالات للتحسين.

الملخص EN

Usability has been used to design and assess products and websites.

This paper takes the concept of usability one step further and proposes a framework to assess suggestion systems.

Thus taking the concept of usability one step further and applying it in the area of ideas management through suggestion system.

The fundamental premise of the article is that a suggestion system designed, with usability in mind, will improve innovation among employees, and hence increase participation.

This framework was then used to assess four suggestion systems in an oil and gas company in the middle-east.

These systems were further assessed for employee perception of their usability and participation.

After collecting data on these three different aspects conclusions are drawn.

Out of the four systems analyzed, the most usable suggestion system had the highest participation rate and the least usable system attracted the fewest suggestions.

Ideas Management, Innovation, User Centered Design, Usability, Management, Suggestion System, Employee Involvement in Quality Improvement

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

Arif, Muhammad& Abu Ras, Hani Muhammad& al-Kuwaiti, Abd Allah& Kulonda, Dennis. 2010. Suggestion systems : A usability-based evaluationmethodology. Journal of King Abdulaziz University : Engineering Sciences،Vol. 21, no. 2, pp.61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-263756

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

Arif, Muhammad…[et al.]. Suggestion systems : A usability-based evaluationmethodology. Journal of King Abdulaziz University : Engineering Sciences Vol. 21, no. 2 (2010), pp.61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-263756

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

Arif, Muhammad& Abu Ras, Hani Muhammad& al-Kuwaiti, Abd Allah& Kulonda, Dennis. Suggestion systems : A usability-based evaluationmethodology. Journal of King Abdulaziz University : Engineering Sciences. 2010. Vol. 21, no. 2, pp.61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-263756

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

الإنجليزية

الملاحظات

Includes bibliographical references : p. 75-77

رقم السجل

BIM-263756