العوامل المؤثرة في اختيار التخصص العلمي و إنعكاساتها على فرص التوظيف في سوق العمل : دراسة ميدانية : لطلاب جامعة عدن

المؤلف

أحمد محمد سميح

المصدر

مجلة جامعة عدن للعلوم الاجتماعية و الإنسانية

العدد

المجلد 10، العدد 21 (31 ديسمبر/كانون الأول 2007)، ص ص. 1-35، 35ص.

الناشر

جامعة عدن

تاريخ النشر

2007-12-31

دولة النشر

اليمن

عدد الصفحات

35

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال
العلوم التربوية

الموضوعات

الملخص AR

هدفت الدراسة إلى معرفة العوامل المؤثرة في إختيار التخصص العلمي وإنعكاساتها على فرص التوظيف في سوق العمل.

وقد تمثل مجتمع الدراسة من عدد من كليات جامعة عدن هي: الحقوق، التربية م/ عدن، العلوم الإدارية، الطب، الهندسة، وأشتملت الدراسة على عينة قوامها 150 طالبا وطالبة كعينة قصدية.

وقد أعتمدت الدراسة على مقياس مقنن من حيث الثبات والصدق (الإستبيان) الذي من خلاله تم تقصي آراء الطلاب حول محاور وفقرات الدراسة التي أشتملت على: مصادر ومحددات إختيار التخصص العلمي، مستوى الثقة بنوعية التخصص العلمي الذي ثم إختياره، مصادر معلومات سوق العمل التي يستقي الطلاب منها معلوماتهم حول فرص العمل، أسباب إحتمال عدم الحصول على فرصة عمل بعد التخرج.

ومن واقع تطبيق الإجراءات المنهجية التي تقابل هدف البحث، ثم التوصل إلى نتائج تؤكد على أن ضعف نظام معلومات سوق العمل يؤثر بشكل سلبي على عملية إختيار التخصص العلمي ويقود إلى عدم إرتباط مخرجات التعليم الجامعي بسوق العمل.

وخلصت الدراسة إلى ضرورة تفعيل نظام معلومات سوق العمل وإجراء مسوحات شاملة لدراسة توقعات الطلب على القوى العاملة ذات المؤهل الجامعي ونوعيتها وفقا لمؤشرات خطط التنمية الاقتصادية في إطار برنامج وطني شامل لتخطيط وتنظيم إستخدامات المورد البشري تسهم فيه كل الجهات ذات العلاقة بسوق العمل ، خصوصا مؤسسات التعليم الجامعي المختلفة.

الملخص EN

The study has aimed at knowing the effective factors in choosing the scientific fields its reflections on employing chances at the market of labour.

The society of the study was represented in many colleges of university of Aden such as faculties of law , education , administrative sciences , medicine and engineering ; the specimen has included 150 student , males and females as a targeted specimen .

The study has depended on norms of consistency , questionnaire , through which students have been asked about their opinions on access and paragraphs of the study which involve sources and limitations of choosing the scientific field ; the level of confidence of specializing which has been chosen ; information source , of labour market the students investigating information of labour opportunities ; reasons , for probably not gaining these opportunities after graduating .

According to the application of approach procedures which face the research goal , we have come to a conclusion confirming the weakness of information system is effecting passively on the process of choosing the scientific field that leads to uncorrelating with the output of university learning with labour market .

The study has come to the necessity of efficiency of information system of labour market , and doing comprehensive survey of students expectations on manpower of university degree and its classifications according to the indicators of economic growth plans in the frame work of a comprehensive national programme to plan, organize human resources which all the authorities contribute in labour market ; especially the different institutions of the university .

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

أحمد محمد سميح. 2007. العوامل المؤثرة في اختيار التخصص العلمي و إنعكاساتها على فرص التوظيف في سوق العمل : دراسة ميدانية : لطلاب جامعة عدن. مجلة جامعة عدن للعلوم الاجتماعية و الإنسانية،مج. 10، ع. 21، ص ص. 1-35.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-283530

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

أحمد محمد سميح. العوامل المؤثرة في اختيار التخصص العلمي و إنعكاساتها على فرص التوظيف في سوق العمل : دراسة ميدانية : لطلاب جامعة عدن. مجلة جامعة عدن للعلوم الاجتماعية و الإنسانية مج. ،10 ع. 21 (كانون الأول 2007)، ص ص. 1-35.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-283530

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

أحمد محمد سميح. العوامل المؤثرة في اختيار التخصص العلمي و إنعكاساتها على فرص التوظيف في سوق العمل : دراسة ميدانية : لطلاب جامعة عدن. مجلة جامعة عدن للعلوم الاجتماعية و الإنسانية. 2007. مج. 10، ع. 21، ص ص. 1-35.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-283530

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 34-35

رقم السجل

BIM-283530