أثر تحديد الاحتياجات التدريبية في فاعلية البرامج التدريبية من وجهة نظر العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة : دراسة ميدانية
العناوين الأخرى
The impact of determining training needs in the efficiency of training programs from the perspective of workers at the authority of Aqaba special economic zone
مقدم أطروحة جامعية
مشرف أطروحة جامعية
أعضاء اللجنة
البخيت، زياد سلامة
المعشر، زياد يوسف
العزب، حسين محمد عقيل
الجامعة
جامعة مؤتة
الكلية
كلية إدارة الأعمال
القسم الأكاديمي
قسم الإدارة العامة
دولة الجامعة
الأردن
الدرجة العلمية
ماجستير
تاريخ الدرجة العلمية
2008
الملخص العربي
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر تحديد الاحتياجات التدريبية في فاعلية البرامج االتدريبية من وجهة نظر العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، و لتحقيق أهداف الدراسة، تم استخدام أستبانة مطورة لغرض جمع البيانات من أفراد العينة، و التي بلغ تعدادها (368) مفردة، و قد تم استخدام الرزمة لتحليل بيانات الأستبانة، اعتمادا على (SPSS) الإحصائية للعلوم الاجتماعية المتوسطات الحسابية و غيرها.
و قد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج كان أبرزها : 1.
أن المتوسط العام لأبعاد المتغير المستقل "تحديد الاحتياجات التدريبية" في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، جاءت بدرجة متوسطة، و أن مستوى فاعلية البرامج التدريبية في السلطة كان مرتفعا.
2.
أن هناك اثر لتحديد الاحتياجات التدريبية في السلطة بأبعاده (مهارة التخطيط، مهارة التنظيم و التنسيق، مهارة القيادة و التوجيه، مهارة اتخاذ القرارات، مهارة الاتصال)، في فاعلية البرامج التدريبية.
3.
إن درجة رضا المبحوثين حول البرامج التدريبية التي شاركوا بها، كانت مرتفعة، بمتوسط حسابي (4.16) و أوصت الدراسة بضرورة أن تعزز السلطة عملية تحديد الاحتياجات التدريبية، بما يتوافق مع التحديث و التطوير في الهيكل التنظيمي في السلطة، عن طريق جهد شمولي مخطط، لما له من أثر إيجابي على كفاءة و فاعلية البرامج التدريبية، و لرفع مستوى معارف و مهارات و قدرات العاملين لخلق بيئة تنظيمية قابلة لاكتساب المهارات و المعارف و التعلم.
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
عدد الصفحات
163
قائمة المحتويات
قائمة المحتويات.
المستخلص.
الفصل الأول : خلفية الدراسة و أهميتها.
الفصل الثاني : الإطار النظري و الدراسات السابقة.
الفصل الثالث : المنهجية و التصميم.
الفصل الرابع : عرض و تحليل النتائج.
الفصل الخامس : الخاتمة و المناقشة و التوصيات.
قائمة المراجع.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الخليفات، عصام عطا الله حسين. (2008). أثر تحديد الاحتياجات التدريبية في فاعلية البرامج التدريبية من وجهة نظر العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-303522
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الخليفات، عصام عطا الله حسين. أثر تحديد الاحتياجات التدريبية في فاعلية البرامج التدريبية من وجهة نظر العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة. (2008).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-303522
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الخليفات، عصام عطا الله حسين. (2008). أثر تحديد الاحتياجات التدريبية في فاعلية البرامج التدريبية من وجهة نظر العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-303522
لغة النص
العربية
نوع البيانات
رسائل جامعية
رقم السجل
BIM-303522
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
