إستراتيجيات التنمية البشرية و دورها في الحد من هجرة الكفاءات العلمية في فلسطين : دراسة حالة قطاع غزة
العناوين الأخرى
Human development strategies and their role in alleviating the scientific brain drain in Palestine : case study Gaza Strip
المؤلفون المشاركون
فوجو، ميسون زكي
الفرا، ماجد محمد عبد السلام
المصدر
مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية و الإدارية
العدد
المجلد 22، العدد 1 (31 يناير/كانون الثاني 2014)، ص ص. 1-29، 29ص.
الناشر
الجامعة الإسلامية-غزة عمادة شؤون البحث العلمي و الدراسات العليا
تاريخ النشر
2014-01-31
دولة النشر
فلسطين (قطاع غزة)
عدد الصفحات
29
التخصصات الرئيسية
العلوم الاجتماعية (متداخلة التخصصات)
الموضوعات
الملخص AR
هدفت الدراسة إلى التعرف على دور استراتيجيات التنمية البشرية في الحد من هجرة الكفاءات العلمية في فلسطين، و ذلك من خلال التعرف على مدى الحاجة للتحسين في كل مجال من المجالات التالية (تحسين الوضع الاقتصادي، تأهيل و تطوير الكوادر البشرية، الاهتمام بالبحث العلمي، إيجاد بيئة مشجعة للقطاع الخاص، تحسين الأوضاع السياسية و الإدارية و القانونية).
و اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي و أسلوب الدراسة الميدانية، و لقد تم التركيز على الكفاءات الفلسطينية المهاجرة من قطاع غزة و المقيمة في الخارج، حيث بلغ حجم العينة (80) كفاءة من الكفاءات المهاجرة و أرسلت الاستبانة لهم عبر البريد الإلكتروني من خلال معارف و أصدقاء لهم في قطاع غزة، و تم الاستعانة ببرنامج SPSS للتحليل الإحصائي.
و خلصت الدراسة إلى العديد من النتائج، أهمها : أن (75 %) من المبحوثين خارج الأراضي الفلسطينية يفكرون بالعودة لأرض الوطن و ذلك لأسباب في الأساس وطنية بنسبة (55.8 %)، وأبدت الكفاءات المهاجرة درجة موافقة عالية (أعلى من 80 %) على ضرورة تطوير الجهود المبذولة في كل مجال من المجالات التالية (تحسين الوضع الاقتصادي، تأهيل و تطوير الكوادر البشرية، الاهتمام بالبحث العلمي، إيجاد بيئة مشجعة للقطاع الخاص، تحسين الأوضاع السياسية و الإدارية و القانونية) لتحسين مستويات التنمية البشرية في الأراضي الفلسطينية.
وقد أوصت الدراسة بمجموعة من التوصيات كان أهمها : ضرورة السعي إلى خلق البيئة الاقتصادية و الاجتماعية و التعليمية و الصحية المواتية التي من شأنها تشجيع الكفاءات العلمية على العمل في بلدها مع ضرورة تعزيز قيم الحرية و الديمقراطية و المساواة.
و التأكيد على أهمية تخطيط التعليم العالي و البحث العلمي و ربطهما باحتياجات التنمية الشاملة.
كما ينبغي إيلاء اهتمام أكبر بظاهرة هجرة الكفاءات العلمية بحيث تكون هناك وزارة مختصة بشؤون المهاجرين بالخارج من أجل بناء علاقة دائمة ومستمرة مع الكفاءات المهاجرة و عدم بترها عن النسيج الوطني.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الفرا، ماجد محمد عبد السلام وفوجو، ميسون زكي. 2014. إستراتيجيات التنمية البشرية و دورها في الحد من هجرة الكفاءات العلمية في فلسطين : دراسة حالة قطاع غزة. مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية و الإدارية،مج. 22، ع. 1، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-357186
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الفرا، ماجد محمد عبد السلام وفوجو، ميسون زكي. إستراتيجيات التنمية البشرية و دورها في الحد من هجرة الكفاءات العلمية في فلسطين : دراسة حالة قطاع غزة. مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية و الإدارية مج. 22، ع. 1 (كانون الثاني 2014)، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-357186
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الفرا، ماجد محمد عبد السلام وفوجو، ميسون زكي. إستراتيجيات التنمية البشرية و دورها في الحد من هجرة الكفاءات العلمية في فلسطين : دراسة حالة قطاع غزة. مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية و الإدارية. 2014. مج. 22، ع. 1، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-357186
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 27-29
رقم السجل
BIM-357186
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر