الجزاء التأديبي المقنع

الملخص AR

تتناول هذه الدراسة العلاقة التي تحكم الموظف بالإدارة، التي تجعله يخضع لما تصدره من قرارات و تعليمات متعلقة بحسن سير العمل و تنظيمه.

خاصة ما يتعلق بالجزاء التأديبي المقنع الذي تمارسه بعض الإدارات للعقاب و التنكيل بالموظف.

و تبين الدراسة أساليب و مجالات تطبيق الجزاء لتأديبي المقنع و أهميته في ردع الخارجين عن النظام كوسيلة لتأمين أداء المرفق العام.

كما تبين ما يجب على الموظف اتباعه للتخلص من الجزاء لتأديبي المقنع.

و تشمل الدراسة مبحث تمهيدي و ثلاثة مباحث أخرى تتناول مفهوم العقوبة التأديبية و العقوبة المقنعة و طبيعتهما.