القوى العاملة في جامعة الحدود الشمالية و مستوى استخدامها لوسائل التقنية الحديثة : دراسة تطبيقية

الملخص AR

تهدف هذه الدراسة إلى التعرف إلى مستوى استخدام وسائل التقنية الحديثة وسط القوى العاملة في جامعة الحدود الشمالية بالمملكة العربية السعودية، و قد استخدمت الدراسة المنهج الوصفي بالإضافة إلى الاستبانة أداة لجمع البيانات، و قد سحبت عينة عشوائية بسيطة مكونة من (315) مبحوثا من القوى العاملة بالجامعة موزعين على فروع الجامعة الثلاثة، (71 %) منهم ذكور، و (29 %) إناث و فيما يتعلق بالذكور فقد بلغت نسبتهم (78 %)، و (53 %) ، و (58 %) في : فروع الجامعة بعرعر و رفحاء و طريف على التوالي بينما كانت نسبة الإناث (22 %) و (47 %) و (42 %) في : عرعر و رفحاء و طريف على التوالي و لقياس مدى تنوع العاملين حسب النوع في فروع الجامعة الثلاثة فقد حسب مؤشرقيني الممعير للتنوع (Gini Index for heterogeneity).

و قد أظهرت النتائج أن أقل تنوع من حيث النوع كان في فرع عرعر حيث كان مؤشر قيني 68 % ؛ مما يشير إلى غلبة الذكور في الفرع، بينما هناك تنوع كامل في رفحاء (100 %)، و شبه كامل في طريف (98 %) أما على مستوى الجامعة فقد بلغ المؤثر (82 %) و أظهرت النتائج أن مستوى استخدام التقنية الحديثة وسط العاملين في الجامعة كان مرضيا إلى حد ما، إلا أن (52 %) ممن مؤهلاتهم دون الثانوي لا يستخدمون التقنية على الإطلاق ؛ لذا توصي الدراسة بضرورة العمل على إيجاد بيئة تنظيمية تعزز نشر ثقافة استخدام التقنية، و تطوير مهارات العاملين التقنية.