الموارد الخفية في نجاح أداء المنظمات : إدارة الوقت نظريا و تطبيقيا

المؤلف

بلعيد، سماح

المصدر

مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية

العدد

المجلد 6، العدد 9 (30 يونيو/حزيران 2017)، ص ص. 111-123، 13ص.

الناشر

جامعة الشهيد حمه لخضر-الوادي كلية العلوم الاجتماعية و الإنسانية

تاريخ النشر

2017-06-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

13

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الملخص FRE

Le temps est associe reiation positive ou negative, avec toutes les spheres de l’activite humaine, de sorte qu il a ete dit : le temp ci la vie.

le temps est important pour les dirigeants et les gestionnaires comme une des ressources cachees, enquete sur les objectifs de l’entreprise en adoptant les principes , les competences et les consepts de theorique et pratique , qui s’imposer a chaque etape de performance ,pour ce la , cette confirmation de papie , cherche sur le consept reussi pour activer l’utilisation du temps dans l’efficacite des projets et amiliorer la qualite et la performance au niveau du developpement

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

بلعيد، سماح. 2017. الموارد الخفية في نجاح أداء المنظمات : إدارة الوقت نظريا و تطبيقيا. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية،مج. 6، ع. 9، ص ص. 111-123.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-759171

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

بلعيد، سماح. الموارد الخفية في نجاح أداء المنظمات : إدارة الوقت نظريا و تطبيقيا. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية مج. 6، ع. 9 (حزيران 2017)، ص ص. 111-123.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-759171

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

بلعيد، سماح. الموارد الخفية في نجاح أداء المنظمات : إدارة الوقت نظريا و تطبيقيا. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية. 2017. مج. 6، ع. 9، ص ص. 111-123.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-759171

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 122-123

رقم السجل

BIM-759171