![](/images/graphics-bg.png)
الفاعلون في عملية التغيير التنظيمي : قوة محركة أم مثبطة ؟
المؤلف
المصدر
مجلة الحكمة للدراسات الاجتماعية
العدد
المجلد 2017، العدد 11(s) (31 ديسمبر/كانون الأول 2017)، ص ص. 231-244، 14ص.
الناشر
مؤسسة كنوز الحكمة للنشر و التوزيع
تاريخ النشر
2017-12-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
14
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص EN
The aim of this article is to provide explanatory elements to the roles of actors in an organization during a process of change through a literature review.
The latter is seen as an element tracing the reflection on a contemporary theme, stating the way in which the actors of the organizations are considered either as a driving force or as a barrier to change.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
أوصالح، نوال. 2017. الفاعلون في عملية التغيير التنظيمي : قوة محركة أم مثبطة ؟. مجلة الحكمة للدراسات الاجتماعية،مج. 2017، ع. 11(s)، ص ص. 231-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-767257
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
أوصالح، نوال. الفاعلون في عملية التغيير التنظيمي : قوة محركة أم مثبطة ؟. مجلة الحكمة للدراسات الاجتماعية ع. 11 (تموز / كانون الأول 2017)، ص ص. 231-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-767257
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
أوصالح، نوال. الفاعلون في عملية التغيير التنظيمي : قوة محركة أم مثبطة ؟. مجلة الحكمة للدراسات الاجتماعية. 2017. مج. 2017، ع. 11(s)، ص ص. 231-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-767257
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن هوامش.
رقم السجل
BIM-767257
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)