نظام تقييم أداء الموظف العمومي في التشريع الجزائري : بين الفعالية و القصور

العناوين الأخرى

Evaluate the performance of a public official in the Algerian legislation system : between efficiency and Alqsour
Le système d'évaluation du fonctionnaire en droit Algérien : entre efficacité et ineffectivité

عدد الاستشهادات بقاعدة ارسيف : 
2

المؤلف

لعقابي، سميحة

المصدر

المجلة الأكاديمية للبحث القانوني

العدد

المجلد 6، العدد 2 (31 ديسمبر/كانون الأول 2015)، ص ص. 335-349، 15ص.

الناشر

جامعة عبد الرحمان ميرة بجاية كلية الحقوق و العلوم السياسية

تاريخ النشر

2015-12-31

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

15

التخصصات الرئيسية

القانون

الملخص EN

The evaluation system of profitability plays an important role in administrative life, whether for the functionary, where it can evaluate his suitable and weakness points on his profitability, or for the administration, where it constitute an indicative support in order to managing the professional track of her functionaries.

So we can say that the evaluation system of profitability constitutes an angle stone in the public function.

The importance of this system, impulses the Algerian legislature to fix it within the status concerning about the public function, and makes it the pivot of the professional track.

Thus, it has been attached an important legal effects, and covers it with certain number of legal guaranties which can insure its effectiveness and guides it to attainment the define objectives.

الملخص FRE

Le système d’évaluation joue un rôle essentiel dans la vie administrative en ce qu’il interpelle, d’une part, le fonctionnaire lui-même de connaitre les points de force et de faiblesse dans l’exercice de sa fonction et, l’administration d’autre part, en ce qu’il constitue un moyen permettant une bonne gestion de la carrière professionnelle de ses employés.

L’importance de ce système a conduit le législateur de l’intégrer dans la loi portant statut général de la fonction publique en l’entourant d’une panoplie de garanties dans le but d’assurer son efficacité.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

لعقابي، سميحة. 2015. نظام تقييم أداء الموظف العمومي في التشريع الجزائري : بين الفعالية و القصور. المجلة الأكاديمية للبحث القانوني،مج. 6، ع. 2، ص ص. 335-349.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-863205

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

لعقابي، سميحة. نظام تقييم أداء الموظف العمومي في التشريع الجزائري : بين الفعالية و القصور. المجلة الأكاديمية للبحث القانوني مج. 6، ع. 2 (2015)، ص ص. 335-349.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-863205

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

لعقابي، سميحة. نظام تقييم أداء الموظف العمومي في التشريع الجزائري : بين الفعالية و القصور. المجلة الأكاديمية للبحث القانوني. 2015. مج. 6، ع. 2، ص ص. 335-349.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-863205

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن هوامش : ص. 348-349

رقم السجل

BIM-863205