التكامل السلوكي المدرك لفريق الإدارة العليا كمنهج مستقبلي لتقليل الإنومية التنظيمية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المصارف الاهلية بمدينة الديوانية
المؤلف
المصدر
العدد
المجلد 5، العدد 20 (31 ديسمبر/كانون الأول 2016)، ص ص. 49-72، 24ص.
الناشر
جامعة كربلاء كلية الإدارة و الاقتصاد
تاريخ النشر
2016-12-31
دولة النشر
العراق
عدد الصفحات
24
التخصصات الرئيسية
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
جنان شهاب أحمد. 2016. التكامل السلوكي المدرك لفريق الإدارة العليا كمنهج مستقبلي لتقليل الإنومية التنظيمية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المصارف الاهلية بمدينة الديوانية. مجلة الإدارة و الاقتصاد،مج. 5، ع. 20، ص ص. 49-72.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-873279
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
جنان شهاب أحمد. التكامل السلوكي المدرك لفريق الإدارة العليا كمنهج مستقبلي لتقليل الإنومية التنظيمية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المصارف الاهلية بمدينة الديوانية. مجلة الإدارة و الاقتصاد مج. 5، ع. 20 (2016)، ص ص. 49-72.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-873279
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
جنان شهاب أحمد. التكامل السلوكي المدرك لفريق الإدارة العليا كمنهج مستقبلي لتقليل الإنومية التنظيمية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المصارف الاهلية بمدينة الديوانية. مجلة الإدارة و الاقتصاد. 2016. مج. 5، ع. 20، ص ص. 49-72.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-873279
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-873279
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
