أثر جودة نظام تخطيط موارد المنظمة في التمكين النفسي و الالتزام التنظيمي للعاملين : دراسة ميدانية في شركة البوتاس العربية

العناوين الأخرى

The influence of enterprise resources planning system quality on employees’ psychological empowerment and organizational commitment : an empirical study in the Arab potash company

عدد الاستشهادات بقاعدة ارسيف : 
1

المؤلفون المشاركون

الكساسبة، محمد
المحاميد، أسعود محمد

المصدر

المجلة الأردنية في إدارة الأعمال

العدد

المجلد 14، العدد 1 (31 مارس/آذار 2018)، ص ص. 109-131، 23ص.

الناشر

الجامعة الأردنية عمادة البحث العلمي

تاريخ النشر

2018-03-31

دولة النشر

الأردن

عدد الصفحات

23

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

المحاميد، أسعود محمد والكساسبة، محمد. 2018. أثر جودة نظام تخطيط موارد المنظمة في التمكين النفسي و الالتزام التنظيمي للعاملين : دراسة ميدانية في شركة البوتاس العربية. المجلة الأردنية في إدارة الأعمال،مج. 14، ع. 1، ص ص. 109-131.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-913089

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

المحاميد، أسعود محمد والكساسبة، محمد. أثر جودة نظام تخطيط موارد المنظمة في التمكين النفسي و الالتزام التنظيمي للعاملين : دراسة ميدانية في شركة البوتاس العربية. المجلة الأردنية في إدارة الأعمال مج. 14، ع. 1 (2018)، ص ص. 109-131.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-913089

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

المحاميد، أسعود محمد والكساسبة، محمد. أثر جودة نظام تخطيط موارد المنظمة في التمكين النفسي و الالتزام التنظيمي للعاملين : دراسة ميدانية في شركة البوتاس العربية. المجلة الأردنية في إدارة الأعمال. 2018. مج. 14، ع. 1، ص ص. 109-131.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-913089

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

رقم السجل

BIM-913089