![](/images/graphics-bg.png)
الإثراء الوظيفي و الرضى الوظيفي و آداء العاملين : مؤسسة الضمان الإجتماعي-الأردن
المؤلفون المشاركون
العمد، مجد مروان عبد الرحيم
الشورة، محمد سليم
المصدر
مجلة المثقال للعلوم الاقتصادية و الإدارية و تكنولوجيا المعلومات
العدد
المجلد 4، العدد 1 (31 مارس/آذار 2018)27ص.
الناشر
جامعة العلوم الإسلامية العالمية عمادة البحث العلمي
تاريخ النشر
2018-03-31
دولة النشر
الأردن
عدد الصفحات
27
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الشورة، محمد سليم والعمد، مجد مروان عبد الرحيم. 2018. الإثراء الوظيفي و الرضى الوظيفي و آداء العاملين : مؤسسة الضمان الإجتماعي-الأردن. مجلة المثقال للعلوم الاقتصادية و الإدارية و تكنولوجيا المعلومات،مج. 4، ع. 1.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-914108
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الشورة، محمد سليم والعمد، مجد مروان عبد الرحيم. الإثراء الوظيفي و الرضى الوظيفي و آداء العاملين : مؤسسة الضمان الإجتماعي-الأردن. مجلة المثقال للعلوم الاقتصادية و الإدارية و تكنولوجيا المعلومات مج. 4، ع. 1 (آذار 2018).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-914108
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الشورة، محمد سليم والعمد، مجد مروان عبد الرحيم. الإثراء الوظيفي و الرضى الوظيفي و آداء العاملين : مؤسسة الضمان الإجتماعي-الأردن. مجلة المثقال للعلوم الاقتصادية و الإدارية و تكنولوجيا المعلومات. 2018. مج. 4، ع. 1.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-914108
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-914108
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)