أثر سياسات تمكين العاملين على إدراك العملاء لأبعاد جودة الخدمة : بالتطبيق على صندوق الضمان الاجتماعي في ليبيا

المؤلفون المشاركون

يونس علي يونس
إجلال عبدالمنعم حافظ

المصدر

المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة

العدد

المجلد 2016، العدد 4 (31 ديسمبر/كانون الأول 2016)، ص ص. 159-179، 21ص.

الناشر

جامعة عين شمس كلية التجارة

تاريخ النشر

2016-12-31

دولة النشر

مصر

عدد الصفحات

21

التخصصات الرئيسية

الاقتصاد و التجارة

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

يونس علي يونس وإجلال عبدالمنعم حافظ. 2016. أثر سياسات تمكين العاملين على إدراك العملاء لأبعاد جودة الخدمة : بالتطبيق على صندوق الضمان الاجتماعي في ليبيا. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة،مج. 2016، ع. 4، ص ص. 159-179.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-932870

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

يونس علي يونس وإجلال عبدالمنعم حافظ. أثر سياسات تمكين العاملين على إدراك العملاء لأبعاد جودة الخدمة : بالتطبيق على صندوق الضمان الاجتماعي في ليبيا. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة ع. 4 (2016)، ص ص. 159-179.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-932870

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

يونس علي يونس وإجلال عبدالمنعم حافظ. أثر سياسات تمكين العاملين على إدراك العملاء لأبعاد جودة الخدمة : بالتطبيق على صندوق الضمان الاجتماعي في ليبيا. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة. 2016. مج. 2016، ع. 4، ص ص. 159-179.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-932870

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-932870