اختيار الموظفين
المؤلف :
مازن فارس رشيد
الناشر : العبيكان للنشر
تاريخ النشر : 2001
دولة النشر : السعودية
عدد الصفحات : 186
نوع البيانات : فصل كتاب جامعي
مصطلحات الكتاب
- بصفة عامة، هو العملية التي يتم من خلالها تحديد مدى صلاحية المتقدمين لشغل الوظائف الشاغرة، و ذلك من خلال المفاضلة بناء على أسس معينة.يقصد بالخبر ات العملية بوجه عام، الحد الأدنى من المدة الزمنية التي أمضاها الشخص في مجال عمل معين، لكي يتمكن من أداء العمل الحالي على النحو المطلوب.هي عبارة عن وصف مكتوب عن الخبرة و التدريب و التعليم السابق للمتقدم، بالإضافة إلى أنها قد تتضمن معلومات عن إنجازاته البارزة و اهتماماته و نقاط القوة لدية.هي وسيلة لتقويم مدى ملاءمة ما يملكه المتقدمون للوظائف من مهارات و معارف و خبرات و قدرات لأداء واجبات و مسؤوليات الوظائف الشاغرة.هي امتحانات تقيس القدرات والمهارات الحالية التي يمتلكها الشخص لأداء عمل معين، أو تحاول الكشف عن القدرات الكامنة و مدى الاستعداد و القابلية لديه للتطور و اكتساب مهارات معينة.
الفيديوهات
تبحث هذه الخدمة أو تكشف الانتحال والتزوير في البحوث والمقالات العلمية والرسائل الجامعية والكتب وبحوث الطلاب ، وتحدد درجة التشابه أو أصالة العمل البحثي وحماية الملكية الفكرية. تقوم هذه الخدمة بفحص الأشكال المختلفة لوثائق الإنتاج العلمي الصادرة باللغة العربية وهي ... تعرف اكثر
