إدارة التغيير في منظمات الأعمال

المؤلفون المشاركون

محمد جودت فارس
بلمقدم، مصطفى

المصدر

مجلة العلوم الاقتصادية و التسيير و العلوم التجارية

العدد

المجلد 2009، العدد 2 (30 يونيو/حزيران 2009)، ص ص. 28-45، 18ص.

الناشر

جامعة محمد بوضياف-المسيلة كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير

تاريخ النشر

2009-06-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

18

التخصصات الرئيسية

العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال

الملخص FRE

Cet article a pour but de donner des éclaircissement de la mise en oeuvre du changement au sein des organisations et le manière de la gérer de façon harmonieuse avec le comportement des individus en préparent les ressources humaines nécessaires à ce changement tout en utilisant un ensemble de stratégies indispensable pour engendrer la changement et qui peuvent faciliter la croissance de ces organisations pour s’adopter aux mutations éventuelles et combien rapides de l’environnement externe.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

بلمقدم، مصطفى ومحمد جودت فارس. 2009. إدارة التغيير في منظمات الأعمال. مجلة العلوم الاقتصادية و التسيير و العلوم التجارية،مج. 2009، ع. 2، ص ص. 28-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979719

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

بلمقدم، مصطفى ومحمد جودت فارس. إدارة التغيير في منظمات الأعمال. مجلة العلوم الاقتصادية و التسيير و العلوم التجارية ع. 2 (2009)، ص ص. 28-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979719

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

بلمقدم، مصطفى ومحمد جودت فارس. إدارة التغيير في منظمات الأعمال. مجلة العلوم الاقتصادية و التسيير و العلوم التجارية. 2009. مج. 2009، ع. 2، ص ص. 28-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979719

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن هوامش : ص. 44-45

رقم السجل

BIM-979719