Contingences et limites de la gestion des risques internes de la grh dans l’entreprise Algerienne : cas de certaines entreprises de la wilaya de Tlemcen

العناوين الأخرى

Contingency and limits of the management of internal risk : grh the Algerian company cases of certain companies in Tlemcen

المؤلفون المشاركون

Tabet, Wasilah
Mustafa, Sharif

المصدر

Dirassat Journal Economic Issue

العدد

المجلد 2، العدد 2 (30 نوفمبر/تشرين الثاني 2011)، ص ص. 30-42، 13ص.

الناشر

جامعة عمار ثليجي الأغواط كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير

تاريخ النشر

2011-11-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

13

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الملخص EN

Our contribution is intended as a modest contribution to the ongoing debate on hot management skills, male exploitation and management of risks in Algerian companies Our work is the result of an investigation in the field (Algerian Companies).

It attempts to examine: 1-The place and role of GRH subsystem, new forms of management.

2-Emphasize the contingent aspect of this function, which explains its limitations compared to the reality of Algeria's transition to market economy (globalization requirements).

3-Rising emergency of learning and innovations in our report to work to ensure the transition and development of our resources.

The survival of these companies inevitably passes by the ownership of skills management and risk control any azimuth.

الملخص FRE

-Notre intervention se veut une modeste contribution à chaud au débat actuel sur la gestion des compétences, la valorisation des hommes et la gestion des risques en entreprise Algérienne Notre travail est le résultat d’une enquête sur le terrain (en entreprise Algérienne).

Il tente d’examiner : 1-la place et le rôle du sous système GRH, les nouvelles formes de management.

2-de souligner l’aspect contingent de cette fonction, qui explique ses limites par rapport à la réalité Algérienne dans sa transition vers l’économie du marché (mondialisation oblige).

3-de monter l’urgence des apprentissages et innovations dans notre rapport au travail pour assurer la transition et le développement de nos ressources.

L a survie de ces entreprises passe inévitablement par l’appropriation d’un management des compétences et la maitrise des risques tout azimut

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

Mustafa, Sharif& Tabet, Wasilah. 2011. Contingences et limites de la gestion des risques internes de la grh dans l’entreprise Algerienne : cas de certaines entreprises de la wilaya de Tlemcen. Dirassat Journal Economic Issue،Vol. 2, no. 2, pp.30-42.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979836

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

Mustafa, Sharif& Tabet, Wasilah. Contingences et limites de la gestion des risques internes de la grh dans l’entreprise Algerienne : cas de certaines entreprises de la wilaya de Tlemcen. Dirassat Journal Economic Issue Vol. 2, no. 2 (Nov. 2011), pp.30-42.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979836

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

Mustafa, Sharif& Tabet, Wasilah. Contingences et limites de la gestion des risques internes de la grh dans l’entreprise Algerienne : cas de certaines entreprises de la wilaya de Tlemcen. Dirassat Journal Economic Issue. 2011. Vol. 2, no. 2, pp.30-42.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979836

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

الفرنسية

الملاحظات

Includes bibliographical references : p. 42

رقم السجل

BIM-979836