أهمية تحقيق الأهداف لنجاح البرامج التدريبية

Abstract FRE

Cet article présente une partie des résultats des recherches effectuées à ce jour sur les objectifs du programme de formation centrés sur l’apprenant (l’employé) en fonction de ses besoins et sur le poste de travail (en situation de travail.) La formation des employés est une responsabilité qui incombe à l’organisation qui propose le développement de compétences de ses employés et de les valider par l’acquisition des connaissances en les mettant en pratique.