![](/images/graphics-bg.png)
العلاقة الارتباطية بين الرساقة التنظيمية و الإستغراق الوظيفي : دراسة ميدانية في شركات الخدمات الزراعية بولاية القضارف السودان
العناوين الأخرى
The correlation between organizational agility and job engagement : a field study at agricultural services companies in Gadarif State Sudan
المؤلفون المشاركون
فرح، فرح ياسين
بابكر، صفاء ياسر
مضوي، سارة سليمان العوض
بابكر، مأمون يسن بدوي
المصدر
العدد
المجلد 2021، العدد 61 (31 ديسمبر/كانون الأول 2021)، ص ص. 312-340، 29ص.
الناشر
مركز البحث و تطوير الموارد البشرية (رماح)
تاريخ النشر
2021-12-31
دولة النشر
الأردن
عدد الصفحات
29
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
الملخص EN
This study aimed to test the correlation between organizational agility and job engagement at the agricultural services companies in Gadarif State/ Sudan; the study followed the analytical descriptive method along with using a designed questionnaire which distributed to a sample of (60) employees at agricultural companies in Gadarif State in the Sudan.
The main important findings of the study were as follows: there is a high practice of organizational agility and job engagement, and there is a positive statistical correlation between the organizational agility and employment, and there are no statistical differences of the respondents' attitudes towards job engagement attributed to their personal variables (gender, age, marital status, scientific qualification, and training courses).
Finally, the study offered a set of recommendations to help decision-makers in building and strengthening organizational agility as a catalyst for the job engagement of human resources in these companies to drive the overall performance to Excellence.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
فرح، فرح ياسين وبابكر، مأمون يسن بدوي وبابكر، صفاء ياسر ومضوي، سارة سليمان العوض. 2021. العلاقة الارتباطية بين الرساقة التنظيمية و الإستغراق الوظيفي : دراسة ميدانية في شركات الخدمات الزراعية بولاية القضارف السودان. رماح للبحوث و الدراسات،مج. 2021، ع. 61، ص ص. 312-340.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1412500
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
فرح، فرح ياسين....[و آخرون]. العلاقة الارتباطية بين الرساقة التنظيمية و الإستغراق الوظيفي : دراسة ميدانية في شركات الخدمات الزراعية بولاية القضارف السودان. رماح للبحوث و الدراسات ع. 61 (كانون الأول 2021)، ص ص. 312-340.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1412500
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
فرح، فرح ياسين وبابكر، مأمون يسن بدوي وبابكر، صفاء ياسر ومضوي، سارة سليمان العوض. العلاقة الارتباطية بين الرساقة التنظيمية و الإستغراق الوظيفي : دراسة ميدانية في شركات الخدمات الزراعية بولاية القضارف السودان. رماح للبحوث و الدراسات. 2021. مج. 2021، ع. 61، ص ص. 312-340.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1412500
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 336-340
رقم السجل
BIM-1412500
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)