دور الاتفاقيات الجماعية للعمل في تسوية منازعات العمل الفردية و الجماعية (دراسة مقارنة)
Other Title(s)
The role of collective labor agreements in settling individual and collective labor disputes : a comparative study
Joint Authors
بلعبدون، عواد
ماموني، فاطمة الزهراء
Source
مجلة المستنصرية للدراسات العربية و الدولية
Issue
Vol. 17, Issue 71 (30 Sep. 2020), pp.19-45, 27 p.
Publisher
Mustansiriyah University Mustansiriyah Center for Arab and International Studies
Publication Date
2020-09-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
27
Main Subjects
Topics
- Social workers
- Social service
- Labour disputes
- Collective bargaining
- Collective agreements
- Comparative analysis
- Group work
- Economic aspects
Abstract EN
Collective bargaining achieves the principle of parity, between originally contradictory interests, economic interests of employers and other social workers.
Collective negotiation guarantees the equality of the social partners during its course, between the collective strength of workers after joining representative Trade union organizations defending their social and professional interests, and between the economic strength of employers, by reaching access to collective agreements and agreements, which include Collective gains for workers thanks to their union rather than individual gains less what they get under their individual contracts.
American Psychological Association (APA)
ماموني، فاطمة الزهراء وبلعبدون، عواد. 2020. دور الاتفاقيات الجماعية للعمل في تسوية منازعات العمل الفردية و الجماعية (دراسة مقارنة). مجلة المستنصرية للدراسات العربية و الدولية،مج. 17، ع. 71، ص ص. 19-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1037987
Modern Language Association (MLA)
ماموني، فاطمة الزهراء وبلعبدون، عواد. دور الاتفاقيات الجماعية للعمل في تسوية منازعات العمل الفردية و الجماعية (دراسة مقارنة). مجلة المستنصرية للدراسات العربية و الدولية مج. 17، ع. 71 (أيلول 2020)، ص ص. 19-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1037987
American Medical Association (AMA)
ماموني، فاطمة الزهراء وبلعبدون، عواد. دور الاتفاقيات الجماعية للعمل في تسوية منازعات العمل الفردية و الجماعية (دراسة مقارنة). مجلة المستنصرية للدراسات العربية و الدولية. 2020. مج. 17، ع. 71، ص ص. 19-45.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1037987
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1037987