المؤسسة الصناعية العمومية في الجزائر و تكوين الموارد البشرية : الإطارات نموذجا

Abstract FRE

Le secteur industriel public en Algérie s’est élaboré juste après l’indépendance, en choisissant un mode de développement économique et social, basé sur l’entreprise publique comme outil d’exécution.

Cette entreprise publique dépend entièrement de l’état, qui détermine ses rôles essentiels pour les prendre en charge.

Pour que la maitrise de ces entreprises publiques soit correcte et efficace par les autorités publiques, il a été mis en place plusieurs et différentes méthodes de gestion en fonction de l’évolution des systèmes, des structurations et des objectifs des de ces dernières selon les périodes, la gestion et la maitrise des ressources humaines à joué un grand rôle dans ce sens.