الحوافز و دورها في تنمية المورد البشري : دراسة ميدانية على عينة من الأساتذة الجامعيين (جامعة عمار ثليجي الأغواط)
Other Title(s)
Incentive and their role in promoting human resource
Joint Authors
دهيكل، عامر
ابن السبع، عبد القادر
Source
Issue
Vol. 3, Issue 1 (31 Mar. 2021), pp.53-66, 14 p.
Publisher
Publication Date
2021-03-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
14
Main Subjects
Business Administration
Educational Sciences
Topics
Abstract AR
جاءت هاته الورقة البحثية بهدف دراسة موضوع الحوافز و دورها في تنمية الموارد البشرية بهدف التعرف على أنواع و أشكال الحوافز المستعملة داخل الوسط الجامعي و انعكاساتها على الأداء الوظيفي للعاملين بحيث يعتبر نظام الحوافز من الاستراتيجيات التي أثبتت نجاحها حسب العديد من الدراسات و قد اعتمدت هاته الدراسة على المنهج الوصفي و على أداة الاستبيان الذي وجه لعينة عشوائية بسيطة مكونة من 196 أستاذ جامعي و كانت أهم النتائج المتوصل إليها أن الحوافز المادية و المعنوية لعبت دورا بارزا في تنمية الموارد البشرية و في جودة الأداء.
Abstract EN
This research aims at studying the topic of incentives and their role in promoting and developing the human resources in order to identify the different forms and types of incentives used inside the university, and its impact on the professional performance of the employees.
The incentives system is one of the strategies that has proved its success according to many studies.
These studies are based on the descriptive method, and on questionnaire directed to a random sample composed of 196 university professors.
The main results has shown that material and moral incentives play a major role in promoting human resources and the quality of performance.
American Psychological Association (APA)
دهيكل، عامر وابن السبع، عبد القادر. 2021. الحوافز و دورها في تنمية المورد البشري : دراسة ميدانية على عينة من الأساتذة الجامعيين (جامعة عمار ثليجي الأغواط). مجلة التمكين الاجتماعي،مج. 3، ع. 1، ص ص. 53-66.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1140673
Modern Language Association (MLA)
دهيكل، عامر وابن السبع، عبد القادر. الحوافز و دورها في تنمية المورد البشري : دراسة ميدانية على عينة من الأساتذة الجامعيين (جامعة عمار ثليجي الأغواط). مجلة التمكين الاجتماعي مج. 3، ع. 1 (2021)، ص ص. 53-66.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1140673
American Medical Association (AMA)
دهيكل، عامر وابن السبع، عبد القادر. الحوافز و دورها في تنمية المورد البشري : دراسة ميدانية على عينة من الأساتذة الجامعيين (جامعة عمار ثليجي الأغواط). مجلة التمكين الاجتماعي. 2021. مج. 3، ع. 1، ص ص. 53-66.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1140673
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 66-
Record ID
BIM-1140673
