Gender and labor in Covid-19 phase

Abstract EN

Covid-19 and the ongoing changes in mobility have changed employment conditions around the world for millions of people.

New evidence suggests that this transition can affect women the most severely.

However, due to changes in the division of domestic labor, the pandemic may have an effect beyond the rapid redistribution of jobs and changing gender role preferences within households.

In this review, we examine two solid matters.

First, we analyze how the professional situation of men and women, their working hours and their work activities have changed during the pandemic.

Second, we assess the link between these transitions and gender role behaviors, focusing on people who have experienced such transitions at home.

La Covid-19 et les changements en cours en matière de mobilité ont changé les conditions d'emploi dans le monde entier pour des millions de personnes.

De nouvelles preuves suggèrent que cette transition peut affecter gravement les femmes.

Cependant, en raison des changements dans la division du travail domestique, la pandémie peut avoir un effet au-delà de la redistribution rapide des emplois et de l'évolution des préférences du rôle selon le genre au sein des ménages.

Dans cette revue, nous examinons deux points solides.

Premièrement, nous analysons comment la situation professionnelle des hommes et des femmes, leurs horaires de travail et leurs activités professionnelles ont changé pendant la pandémie.

Deuxièmement, nous évaluons le lien entre ces transitions et les comportements liés au rôle du genre en se concentrant sur les personnes qui ont vécu de telles transitions à domicile.

Abstract FRE

La Covid-19 et les changements en cours en matière de mobilité ont changé les conditions d'emploi dans le monde entier pour des millions de personnes.

De nouvelles preuves suggèrent que cette transition peut affecter gravement les femmes.

Cependant, en raison des changements dans la division du travail domestique, la pandémie peut avoir un effet au-delà de la redistribution rapide des emplois et de l'évolution des préférences du rôle selon le genre au sein des ménages.

Dans cette revue, nous examinons deux points solides.

Premièrement, nous analysons comment la situation professionnelle des hommes et des femmes, leurs horaires de travail et leurs activités professionnelles ont changé pendant la pandémie.

Deuxièmement, nous évaluons le lien entre ces transitions et les comportements liés au rôle du genre en se concentrant sur les personnes qui ont vécu de telles transitions à domicile