![](/images/graphics-bg.png)
تأثير القيادة المستدامة في تحقيق السلوك الإستباقي : دراسة تحليلية لآراء عينة من تدريسي الجامعات الأهلية العراقية
Other Title(s)
The effect of sustainable leadership in achieving proactive behavior : an analytical study of the views of a sample of Iraqi private university teachers
Joint Authors
عبودي، صفاء إدريس
خالد خير الله محمد
Source
مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية
Issue
Vol. 17, Issue 54، ج. 2 (30 Jun. 2021), pp.350-371, 22 p.
Publisher
Tikrit University College of Administration and Economic
Publication Date
2021-06-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
22
Main Subjects
Topics
Abstract EN
This study seeks to test the impact of sustainable leadership relationship represented by (coherent diversity, organizational justice, employee development, work-life balance, orientation towards progress) in proactive behavior, represented by (employee voice, taking responsibility, preventing the occurrence of problems, individual creativity).
A hypothesis model was suggested, which was followed by a group of hypotheses that were subjected to multiple tests to ensure their validity.
The study used the questionnaire as an essential tool for accessing the data and information.
As an appropriate approach, the study used a descriptive-analytical approach and it was used to enhance and support these concepts.
The research was conducted in Iraqi private universities were represented by (Al-Hadbaa University College, Nowruz University, Al-Noor University College, Bayan University).
The research community reached (557) lecturers, from whom a non-random sample was chosen (intentionally) by (316) lecturers and with various scientific titles (assistant lecturer, lecturer, associate professor, and professor).
The data were analyzed by using the statistical program AMOS V.23 to get a set of the results were whereby drafted a set of conclusions and recommendations that confirming the significant effect among the studied variants.
American Psychological Association (APA)
خالد خير الله محمد وعبودي، صفاء إدريس. 2021. تأثير القيادة المستدامة في تحقيق السلوك الإستباقي : دراسة تحليلية لآراء عينة من تدريسي الجامعات الأهلية العراقية. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية،مج. 17، ع. 54، ج. 2، ص ص. 350-371.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266539
Modern Language Association (MLA)
خالد خير الله محمد وعبودي، صفاء إدريس. تأثير القيادة المستدامة في تحقيق السلوك الإستباقي : دراسة تحليلية لآراء عينة من تدريسي الجامعات الأهلية العراقية. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية مج. 17، ع. 54، ج. 2 (2021)، ص ص. 350-371.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266539
American Medical Association (AMA)
خالد خير الله محمد وعبودي، صفاء إدريس. تأثير القيادة المستدامة في تحقيق السلوك الإستباقي : دراسة تحليلية لآراء عينة من تدريسي الجامعات الأهلية العراقية. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية. 2021. مج. 17، ع. 54، ج. 2، ص ص. 350-371.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266539
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1266539