توظيف قدرات القيادة الإدارية في معالجة حالات الجهل التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من التدريسيين في جامعة الموصل
Other Title(s)
Employing administrative leadership capabilities in dealing with cases of organizational ignorance : an analytical study of the opinions of a sample of teaching staff at the university of Mosul
Joint Authors
العاني، الآء عبد الموجود
رحمة عبد الله محمود
Source
مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية
Issue
Vol. 17, Issue 53، ج. 1 (31 Mar. 2021), pp.280-300, 21 p.
Publisher
Tikrit University College of Administration and Economic
Publication Date
2021-03-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
21
Main Subjects
Topics
Abstract EN
The study aimed to identify the extent to which administrative leaders at the University of Mosul employ leadership capabilities of all four types (personal, social, cognitive, and oriented towards change) in managing cases of organizational ignorance.
The problem of the study centered on asking many questions, the most important of which was whether there is a relationship and influence between leadership capabilities Administrative and management of organizational ignorance cases? The study employed the descriptive and analytical method in proposing theoretical ideas, processing data, analyzing and interpreting them, and determined the field of study at the University of Mosul, represented by seven of its affiliated colleges, and the study sample was intentionally chosen (teachers exclusively) in the researched colleges and with various scientific titles.
The questionnaire was used to collect primary data from the 239 individuals studied.
By adopting a number of statistical methods, the data were analyzed and processed statistically.
In light of this, many results were reached the most important of which were: The administrative leadership capabilities of the academic leaders at the University of Mosul have a role in managing cases of organizational ignorance significantly.
Let us conclude that the higher the level of leaders possessing these managerial leadership capabilities, the greater their ability to address organizational ignorance and face its four cases effectively.
American Psychological Association (APA)
رحمة عبد الله محمود والعاني، الآء عبد الموجود. 2021. توظيف قدرات القيادة الإدارية في معالجة حالات الجهل التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من التدريسيين في جامعة الموصل. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية،مج. 17، ع. 53، ج. 1، ص ص. 280-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266736
Modern Language Association (MLA)
رحمة عبد الله محمود والعاني، الآء عبد الموجود. توظيف قدرات القيادة الإدارية في معالجة حالات الجهل التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من التدريسيين في جامعة الموصل. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية مج. 17، ع. 53، ج. 1 (2021)، ص ص. 280-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266736
American Medical Association (AMA)
رحمة عبد الله محمود والعاني، الآء عبد الموجود. توظيف قدرات القيادة الإدارية في معالجة حالات الجهل التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من التدريسيين في جامعة الموصل. مجلة تكريت للعلوم الإدارية و الاقتصادية. 2021. مج. 17، ع. 53، ج. 1، ص ص. 280-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1266736
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1266736