كيف تتشكل أحكام العاملين حول العدالة التنظيمية و كيف يتم ترتيب أبعادها : مقاربة استكشافية
Other Title(s)
How are employees' judgments about organizational justice formed and how are their dimensions arranged : an exploratory approach
Author
Source
مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية
Issue
Vol. 8, Issue 1 (30 Jun. 2021), pp.29-46, 18 p.
Publisher
Publication Date
2021-08-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
18
Main Subjects
Topics
Abstract AR
تعد العدالة التنظيمية إحدى الوسائل الرئيسية لفهم السلوك التنظيمي، لدورها المهم في عدة نقاط : أولا تحديد كيفية استجابة الأفراد لعدالة النتائج، و الإجراءات، و التعاملات في المنظمة، و ثانيا بيان ما هي ردود أفعالهم للحالات المعاكسة لذلك، في ضوء أحكامهم المشكلة حول تلك الحالات، و لكن السؤال الذي قد يطرح هنا، هو هل أن هذه الأحكام تتم بشكل إعتباطي ؟ و ما هي أسسها و مراحل تشكيلها ؟ هذه الأسئلة وغيرها قد ركز عليها بعض الباحثين بشكل أو بآخر في دراستهم لموضوع العدالة التنظيمية، و الذي كان العالم في لباحثين
Abstract EN
Organizational justice is one of the main means to understand organizational behavior, for its important role in several points: firstly, determining how individuals respond to the fairness of results, procedures, and dealings in the organization, and secondly, explaining what are their reactions to opposite cases to that, in light of their problematic judgments about those cases, but the question What may arise here is, are these judgments made arbitrarily? What are its foundations and stages of formation? These and other questions have focused on some researchers in one way or another in their study of the topic of organizational justice, which was the scientist at the forefront of researchers.
American Psychological Association (APA)
رابح الله، عبد القادر. 2021. كيف تتشكل أحكام العاملين حول العدالة التنظيمية و كيف يتم ترتيب أبعادها : مقاربة استكشافية. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية،مج. 8، ع. 1، ص ص. 29-46.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1272473
Modern Language Association (MLA)
رابح الله، عبد القادر. كيف تتشكل أحكام العاملين حول العدالة التنظيمية و كيف يتم ترتيب أبعادها : مقاربة استكشافية. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية مج. 8، ع. 1 (2021)، ص ص. 29-46.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1272473
American Medical Association (AMA)
رابح الله، عبد القادر. كيف تتشكل أحكام العاملين حول العدالة التنظيمية و كيف يتم ترتيب أبعادها : مقاربة استكشافية. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية. 2021. مج. 8، ع. 1، ص ص. 29-46.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1272473
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 43-46
Record ID
BIM-1272473