La reconnaissance au travail comme valeur et éthique médicale cas : des médecins du chu khalil amrane de bejaia

Abstract FRE

Cette recherche propose modestement la description, la compréhension, l'identification et l'analyse du concept de la reconnaissance au travail des médecins par les supérieurs hiérarchiques de l'établissement de santé publique -CHU Khalil Amrane de Bejaia.

Nous essayerons dans ce cadre de comprendre comment cette reconnaissance est concevable et promue à l'intérieur de l'établissement pour qu'elle devienne une perspective qui représente l'éthique médicale.

Pour atteindre nos objectifs nous avons réalisé des entretiens auprès des médecins de l'hôpital.

Cette enquête nous a montré que les attentes de reconnaissance se déclinent notamment en matière récompenses et relations interpersonnelles