المقاربة السوسيولوجية لمفهوم علاقات العمل في المؤسسة

Abstract FRE

Le présent article s’appuie sur des informations et analyses produites par certains sociologues de travail Algériens et étrangers, dont l’objectif est de définir sociologiquement le concept de relation au travail.

Qui met en évidence le rôle que jouent les éléments culturels et anthropologiques dans la formulation de types d’engagements et de participations et de valeurs de travailleurs dans l’entreprise.

Cette dernière doit être vue comme un système d’échanges basés sur les biens matériels et socio-symboliques, et dont son acteur construit ses relations au travail avec l’inférence des logiques sociétales, culturelles et des exigences technologiques