![](/images/graphics-bg.png)
اتجاهات مسيري المؤسسات المصغرة المستفيدين من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب نحو فعالية التكوين المقدم من طرف الوكالة : دراسة ميدانية على عينة من الشباب المسير لمؤسسات مصغرة
Other Title(s)
The trends of managers of micro-enterprises who benefit the offer of the youth employment support agency fromthe training received by the agency : a filed study on a sample of youth managers of micro enterprises
Joint Authors
بوعمامة، سماعين
لبنى نور الهدى قيس
Source
مجلة الجامع في الدراسات النفسية و العلوم التربوية
Issue
Vol. 7, Issue 1 (30 Jun. 2022), pp.661-683, 23 p.
Publisher
University Mohamed Boudiaf of M'sila Life Skills Laboratory
Publication Date
2022-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
23
Main Subjects
Topics
Abstract AR
تهدف هذه الدراسة الى التعرف على اتجاهات مسيري المؤسسات المصغرة المستفيدين من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب من التكوين المتلقي من طرف الوكالة، و كذا معرفة فيما اختلفت اتجاهاتهم باختلاف كل من متغير الجنس و السن و المستوى التعليمي، و لتحقيق هذا الهدف اعتمدنا اذا على المنهج الوصفي التحليلي، كما قمنا بتصميم استبيان و التأكد من خصائصه السيكو مترية و تطبيقه على عينة قدرت ب 62 مسير شاب مستفيد من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب، و لقد توصلت نتائجنا بعد التحليل الإحصائي الى أن طبيعة اتجاهات الشباب المسير نحو التكوين سلبية و أن هناك فروق ذات دلالة إحصائية بالنسبة لمتغير الجنس و السن و عدمها بالنسبة لمتغير المستوى التعليمي.
و بالتالي يمكننا القول إن الفشل الذي تعرفه المؤسسات المصغرة و عدم قدرة الشباب المسير على تطوير هذه المؤسسات حسب ما تشير إليه الإحصائيات الأخيرة الى فشل العملية التكوينية أو على الأقل عدم إسهامها في تحسين و تطوير سلوكات الشباب في العمل.
و عليه نقترح التوصيات التالية: *إعادة النظر في مرحلة التكوين المبرمجة من طرف وكالة دعم تشغيل الشباب *توفير ميزانية أكبر لمجال التكوين بصفته استثمار قوي للموارد البشرية * التركيز على تحديد الحاجات التكوينية لكل شاب مسير * إشراك مواد وبرامج تكوينية تتفق و متطلبات مناصب عما المسيرين *متابعة الشباب المسير بعد التكوين و مزاولة العمل..
Abstract EN
This study aims to identify the trends of managers of micro- enterprises who benefit from the offer of the youth employment support agency that provided atraining, it also aimed to know in what their trends differed and effected by the variation of gender, age and education level.
Thus, to reach this goal, we counted on descriptive analysis approach, besides, that we designed a questionnaire that consists on its psychometric aspects and we applied it on 62 managers who benefited the offer of the youth employment support agency.
After the process of statistical analysis, we reach that the trend of the young managers toward the training is negative, in addition there are differences in matter of statistical significance for the gender variation and the age, yet nothing for the education level.
We can therefore say that the failure of the mini-institutions and the inability of young people to develop these institutions ,as recent statistics indicate ,indicate that the training process has failed or at least not contributed to improving and developing the behaviour of young people at work.
Wetherefore propose the following recommendations : * Review of the training phase programmed by the Youth Employment Support Agency Providing a larger budget for trainingasa strong investment in human resources .
* Focus on identifyingtheformative needs of each young person in progress.
* Engaging training materials and programs consistent with the requirements of positions on the marchers.
* Follow-up of young people after training and working.
American Psychological Association (APA)
لبنى نور الهدى قيس وبوعمامة، سماعين. 2022. اتجاهات مسيري المؤسسات المصغرة المستفيدين من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب نحو فعالية التكوين المقدم من طرف الوكالة : دراسة ميدانية على عينة من الشباب المسير لمؤسسات مصغرة. مجلة الجامع في الدراسات النفسية و العلوم التربوية،مج. 7، ع. 1، ص ص. 661-683.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1338964
Modern Language Association (MLA)
لبنى نور الهدى قيس وبوعمامة، سماعين. اتجاهات مسيري المؤسسات المصغرة المستفيدين من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب نحو فعالية التكوين المقدم من طرف الوكالة : دراسة ميدانية على عينة من الشباب المسير لمؤسسات مصغرة. مجلة الجامع في الدراسات النفسية و العلوم التربوية مج. 7، ع. 1 (2022)، ص ص. 661-683.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1338964
American Medical Association (AMA)
لبنى نور الهدى قيس وبوعمامة، سماعين. اتجاهات مسيري المؤسسات المصغرة المستفيدين من عرض وكالة دعم تشغيل الشباب نحو فعالية التكوين المقدم من طرف الوكالة : دراسة ميدانية على عينة من الشباب المسير لمؤسسات مصغرة. مجلة الجامع في الدراسات النفسية و العلوم التربوية. 2022. مج. 7، ع. 1، ص ص. 661-683.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1338964
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 682-683.
Record ID
BIM-1338964