الأنماط القيادية وعلاقتها بالالتزام التنظيمي لدى عمال الإدارة الرياضية: دراسة ميدانية لمديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة
Other Title(s)
Leadership styles and their relationship to organizational commitment among sports management workers: a field study for the directorate of youth and sports of the state of M'sila
Joint Authors
Source
Issue
Vol. 13, Issue 1 (30 Jun. 2022), pp.353-373, 21 p.
Publisher
Publication Date
2022-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
21
Main Subjects
Sports sciences and physical education
Topics
- Workers
- Algeria
- Sports facilities
- Messila
- Organizational commitment
- Administrative Leadership
- Sports sciences
Abstract AR
هدفت هذه الدارسة إلى تعرف على العلاقة بين الأنماط القيادية والالتزام التنظيمي في مديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة من خلال دراسة تطبيقية على العمال في مديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة والبالغ عددهم (41) موظفا.
استخدمت الدراسة منهجية البحث الوصفي حيث تم تصميم استبانة لجمع البيانات حول متغيرات الدراسة والتي تم توزيعها على كافة الموظفين في المديرية.
بعد جمع البيانات تم تحليلها بالطرق الإحصائية المناسبة، وتوصلت الدراسة إلى نتائج من أهمها وجود مستوى مرتفع لأنماط القيادة والالتزام التنظيمي حسب تقدير المستجيبين، وفي ضوء هذه النتائج قدمت الدارسة عددا من التوصيات التي تستهدف تعزيز الالتزام التنظيمي في المديرية.
Abstract EN
This study aimed to identify the relationship between leadership styles and organizational commitment in the directorate of youth and sports of the state of M'sila through an applied study on the workers in the directorate of youth and sports of the state of M'sila, who are (41) employees.
the study used the descriptive research methodology, where a questionnaire was designed to collect data about the study variables, which were distributed to all employees in the directorate.
after collecting the data, they were analyzed by appropriate statistical methods, and the study reached results, the most important of which is the presence of a high level of leadership styles and organizational commitment, according to the respondents’ assessment.
in light of these results, the study presented a number of recommendations aimed at enhancing organizational commitment in the directorate.
American Psychological Association (APA)
زاوي، عز الدين ووناس، عبد الله. 2022. الأنماط القيادية وعلاقتها بالالتزام التنظيمي لدى عمال الإدارة الرياضية: دراسة ميدانية لمديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة. مجلة الإبداع الرياضي،مج. 13، ع. 1، ص ص. 353-373.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1378941
Modern Language Association (MLA)
زاوي، عز الدين ووناس، عبد الله. الأنماط القيادية وعلاقتها بالالتزام التنظيمي لدى عمال الإدارة الرياضية: دراسة ميدانية لمديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة. مجلة الإبداع الرياضي مج. 13، ع. 1 (حزيران 2022)، ص ص. 353-373.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1378941
American Medical Association (AMA)
زاوي، عز الدين ووناس، عبد الله. الأنماط القيادية وعلاقتها بالالتزام التنظيمي لدى عمال الإدارة الرياضية: دراسة ميدانية لمديرية الشباب والرياضة لولاية المسيلة. مجلة الإبداع الرياضي. 2022. مج. 13، ع. 1، ص ص. 353-373.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1378941
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية: ص. 371-373
Record ID
BIM-1378941