أبعاد القيادة التحويلية و علاقتها بالاتصال التنظيمي من وجهة نظر المرؤوسين في المؤسسة الاقتصادية : دراسة استطلاعية على عينة من عمال مؤسسة مصرف السلام فرع دالي إبراهيم الجزائر
Other Title(s)
Transformative leadership dimensions and their relationship to organizational communication from the perspective of subordinates in the economic institution : exploratory study of a sample of Al Salam Bank’s workers-branch of Dali Ibrahim-Algeria
Joint Authors
Source
المجلة الجزائرية للعلوم الاجتماعية و الإنسانية
Issue
Vol. 10, Issue 2 (31 Dec. 2022), pp.235-255, 21 p.
Publisher
Publication Date
2022-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
21
Main Subjects
Topics
Abstract AR
نهدف من خلال هذه الدراسة إلى الكشف عن علاقة ابعاد القيادة التحويلية : (التأثير المثالي، الاستثارة الفكرية الاعتبارات الفردية بالاتصال التنظيمي في المؤسسة الاقتصادية مصرف السلام"، ولتحقيق ذلك اعتمادنا على المنهج المسحي التحليلي، الذي مكننا من معالجة المعطيات والمعلومات التي تحصلنا عليها من خلال توزيع استبانة على عينة قصدية مكونة من 30 عامل من فئة المرؤوسين، بالإضافة إلى الاستعانة ببرنامج الحزم الاحصائية Spss v26 كأداة للتحليل الإحصائي، و قد خلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها ان هناك علاقة ارتباطية طردية قوية ذات دلالة إحصائية عند مستوى دلالة 0.05 بين إبعاد القيادة التحويلية و الاتصال التنظيمي من وجهة نظر المرؤوسين بمؤسسة "مصرف السلام".
Abstract EN
Through this study, we aim to reveal the relationship of transformative leadership dimensions (idealized influence, intellectual stimulation, individual considerations) to organizational communication in the economic institution of “Al Salam Bank”.
To achieve this, we relied on the analytical survey approach, which enabled us to process the data and information we obtained by distributing a questionnaire to an intentional sample of 30 subordinate workers, as well as using the statistical packaging program v26 as a statistical analysis tool.
The study concluded several findings, the most important of which was that there was a strong statistically significant direct correlation at the significance level of 0.05 between transformative leadership dimensions and organizational communication from the subordinates’ point of view in Al Salam Bank.
American Psychological Association (APA)
مغني، زينب وشعبان، كريمة. 2022. أبعاد القيادة التحويلية و علاقتها بالاتصال التنظيمي من وجهة نظر المرؤوسين في المؤسسة الاقتصادية : دراسة استطلاعية على عينة من عمال مؤسسة مصرف السلام فرع دالي إبراهيم الجزائر. المجلة الجزائرية للعلوم الاجتماعية و الإنسانية،مج. 10، ع. 2، ص ص. 235-255.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1468952
Modern Language Association (MLA)
مغني، زينب وشعبان، كريمة. أبعاد القيادة التحويلية و علاقتها بالاتصال التنظيمي من وجهة نظر المرؤوسين في المؤسسة الاقتصادية : دراسة استطلاعية على عينة من عمال مؤسسة مصرف السلام فرع دالي إبراهيم الجزائر. المجلة الجزائرية للعلوم الاجتماعية و الإنسانية مج. 10، ع. 2 (كانون الأول 2022)، ص ص. 235-255.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1468952
American Medical Association (AMA)
مغني، زينب وشعبان، كريمة. أبعاد القيادة التحويلية و علاقتها بالاتصال التنظيمي من وجهة نظر المرؤوسين في المؤسسة الاقتصادية : دراسة استطلاعية على عينة من عمال مؤسسة مصرف السلام فرع دالي إبراهيم الجزائر. المجلة الجزائرية للعلوم الاجتماعية و الإنسانية. 2022. مج. 10، ع. 2، ص ص. 235-255.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1468952
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 254-255
Record ID
BIM-1468952