![](/images/graphics-bg.png)
الخصائص السيكومترية لمقياس التنمر الوظيفي لدى ممرضي الصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور زرداني صالح بعين البيضاء
Other Title(s)
Psychometric properties of the workplace bullying scale among public health nurses at the Dr Saleh Zerdani public hospital in Ain elBeida
Joint Authors
Source
مجلة العلوم الإنسانية لجامعة أم البواقي
Issue
Vol. 10, Issue 1 (30 Jun. 2023), pp.503-531, 29 p.
Publisher
Larbi Ben M'hidi Oum el-Bouaghi University
Publication Date
2023-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
29
Main Subjects
Psychology
Sociology and Anthropology and Social Work
Topics
Abstract AR
هدفت الدراسة إلى بناء مقياس التنمر الوظيفي و التحقق من خصائصه السيكومترية و قد بلغت عينة الدراسة (123) ممرض و ممرضة للصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور صالح زرداني بعين البيضاء، و قد تم التحقق من صدق المقياس من خلال صدق المحتوى، صدق التكوين الفرضي، الصدق التميزي و الصدق العاملي، كما تم التحقق من ثبات المقياس بالاعتماد على ثبات الاتساق الداخلي و ذلك باستخدام معامل الثبات لـ "ألفا كرونباخ" و قد بلغت قيمته (0.89) بالنسبة للمقياس ككل، و ثبات التجزئة النصفية حيث بلغ معامل "جتمان" قيمة (0.93) و بهذا تؤكد النتائج بأن المقياس يتمتع بدرجة عالية من الثبات و الصدق.
Abstract EN
The study aimed to develop a scale for measuring workplace bullying and to verify its psychometric properties.
the sample of the study consisted of (123) public health nurses working at the Dr.
Saleh Zerdani public hospital in Ain el-Beida.
the validity of the scale was verified through content validity, construct validity, discriminant validity, and criterion-related validity.
the reliability of the scale was also assessed by examining its internal consistency using Cronbach's alpha coefficient, which was found to be (0.89) for the entire scale.
the split-half reliability was also examined, and the Guttman coefficient was found to be (0.93).
these results indicate that the scale has a high degree of reliability and validity.
American Psychological Association (APA)
زراري، سمية وعايدة ناجي. 2023. الخصائص السيكومترية لمقياس التنمر الوظيفي لدى ممرضي الصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور زرداني صالح بعين البيضاء. مجلة العلوم الإنسانية لجامعة أم البواقي،مج. 10، ع. 1، ص ص. 503-531.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483109
Modern Language Association (MLA)
زراري، سمية وعايدة ناجي. الخصائص السيكومترية لمقياس التنمر الوظيفي لدى ممرضي الصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور زرداني صالح بعين البيضاء. مجلة العلوم الإنسانية لجامعة أم البواقي مج. 10، ع. 1 (حزيران 2023)، ص ص. 503-531.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483109
American Medical Association (AMA)
زراري، سمية وعايدة ناجي. الخصائص السيكومترية لمقياس التنمر الوظيفي لدى ممرضي الصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور زرداني صالح بعين البيضاء. مجلة العلوم الإنسانية لجامعة أم البواقي. 2023. مج. 10، ع. 1، ص ص. 503-531.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483109
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملاحق : ص. 529-531
Record ID
BIM-1483109