فاعلية برامج الحوكمة الإلكترونية في تحسين كفاءة الأجهزة الإدارية بمراكز الشباب

Abstract AR

هدفت الدراسة الحالية الى تحديد مستوى فاعلية برامج الحوكمة الالكترونية في تحسين كفاءة الاجهزة الادارية بمراكز الشباب، و تحديد المقترحات اللازمة لزيادة فاعلية برامج الحوكمة الالكترونية في تحسين كفاءة الاجهزة الادارية بمراكز الشباب، و تعد الدراسة من الدراسات الوصفية، و اعتمدت على منهج المسح الاجتماعي الشامل للعاملين بمراكز الشباب بمركز ساحل سليم و عددهم 52، وتم استخدام استمارة استبيان (اعداد الباحث) في جمع البيانات من الميدان، و امتدت فترة جمع البيانات من 1/2/2022م إلى 1/4/2022م، وتم قبول فرض الدراسة الذى مؤداه من المتوقع ان يكون مستوى فاعلية برامج الحوكمة الالكترونية في تحسين كفاءة الاجهزة الادارية بمراكز الشباب مرتفعا، وتوصلت الدراسة لعدد من المقترحات: نشر ثقافة التدريب و نشر الثقافة الالكترونية، و تنظيم ندوات تثقيفية للموظفين حول أهمية استخدام الشبكات في الحصول على خدماتها، و تنمية المهارة لدى الموظفين في التعامل مع برامج الحاسب الآلي المختلفة، توضيح القوانين و التشريعات الخاصة بسياسة استخدام شبكات الانترنت، و إقامة دورات تدريبية متخصصة في مجال الاستخدام الآمن للشبكات و الحاسب، وتوظيف الأساليب التكنولوجية الحديثة في العمل الإداري، توفير الميزانية المالية المناسبة للتحول نحو الحوكمة الالكترونية، و بناء ثقة العاملين في قدرتهم على التعامل مع متطلبات الحوكمة الالكترونية، وتوفير الكوادر فنية مؤهلة على استخدام تكنولوجيا المعلومات، و زيادة وعي المجتمع بأهمية الحوكمة الالكترونية، و تهيئة البيئة المناسبة من البنية التحتية و التي تشمل شبكة اتصالات حديثة، ممارسة الحوكمة الالكترونية في إطار قانوني و تشريعي سليم.