تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي : الدور التفاعلي للسلامة النفسية

Other Title(s)

The effect of paradoxical leadership on organizational innovation : the moderating role of psychological safety

Joint Authors

الأبرو، هادي عبد الوهاب عبد الإمام
الأسدي، رونق جودت

Source

العلوم الاقتصادية

Issue

Vol. 17, Issue 66 (30 Sep. 2022), pp.112-140, 29 p.

Publisher

University of Basrah College of Economic and Administration

Publication Date

2022-09-30

Country of Publication

Iraq

No. of Pages

29

Main Subjects

Business Administration

Abstract AR

هدفت الدراسة الى اكتشاف تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي من خلال الدور التفاعلي للسلامة النفسية اذ جرى بناء المخطط الفرضي على وفق ثلاثة متغيرات والتي على ضوئها جرى تطوير الفرضيات الرئيسة و الفرعية، و اختبرت هذه الدراسة في خمسة مستشفيات تابعة للقطاع العام و جرى استخدام الاستبانة كوسيلة لجمع البيانات من عينة بحجم (338) موظف.

و اظهرت النتائج ان القيادة المتناقضة لها تأثير إيجابي في الابداع التنظيمي الا ان وجود السلامة النفسية كمتغير تفاعلي عكس العلاقة الإيجابية بين القيادة المتناقضة و الابداع التنظيمي الى تأثير سلبي ومن ثم تثبيط تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي.

Abstract EN

The Goal of the Research to Identify Entrepreneurship, Credit Cards and Electronic Payment and how to use it in the Accounting work, The Research was Based on the use of the Quantitative Descriptive Analytical Method of the Data of the Salaries of the University Members and is Based on the Presentation and Clarification of the Difference Between the Traditional Method and the Electronic System, As for the Most Important Conclusions, Entrepreneurship, Credit Cards and Electronic Payment had an Important and Significant Role in Enhancing Accounting Work, Reducing the Burden on the Accounting and Control Cadres and Reducing the Risks of Fraud and Financial Fraud, The Most Important Recommendations Were to Transfer all Financial Dealings at the University Electronically.

American Psychological Association (APA)

الأسدي، رونق جودت والأبرو، هادي عبد الوهاب عبد الإمام. 2022. تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي : الدور التفاعلي للسلامة النفسية. العلوم الاقتصادية،مج. 17، ع. 66، ص ص. 112-140.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527622

Modern Language Association (MLA)

الأسدي، رونق جودت والأبرو، هادي عبد الوهاب عبد الإمام. تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي : الدور التفاعلي للسلامة النفسية. العلوم الاقتصادية مج. 17، ع. 66 (أيلول 2022)، ص ص. 112-140.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527622

American Medical Association (AMA)

الأسدي، رونق جودت والأبرو، هادي عبد الوهاب عبد الإمام. تأثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي : الدور التفاعلي للسلامة النفسية. العلوم الاقتصادية. 2022. مج. 17، ع. 66، ص ص. 112-140.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1527622

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 135-140

Record ID

BIM-1527622