دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تدعيم الالتزام التنظيمي في عصر الرقمنة
Other Title(s)
The role of human resource management practices in strengthening organizational commitment in the era of digitalization
Joint Authors
إسماعيل، عمار فتحي موسى
الشمري، وضحة سالم فزع عويد
Source
المجلة العلمية للدراسات و البحوث المالية و الإدارية
Issue
Vol. 13, Issue 3، ج. 3 (31 Mar. 2022), pp.584-611, 28 p.
Publisher
University of Sadat City Faculty of Commerce
Publication Date
2022-03-31
Country of Publication
Egypt
No. of Pages
28
Main Subjects
Topics
- Natural resources
- Management
- Personnel management
- Human resources
- Research results
- Kuwait
- Data collection
- Organizational commitment
Abstract AR
إهتم البحث الحالي بتوصيف أبعاد ممارسات إدارة الموارد البشرية و الإلتزام التنظيمي في الهيئة العامة لشئون القصر في دولة الكويت، بالإضافة إلى تحديد نوع و قوة العلاقة بين ابعاد ممارسات إدارة الموارد البشرية و الالتزام التنظيمي، و لتحقيق ذلك تم الاعتماد على قائمة الاستقصاء لجمع البيانات الأولية باستخدام عينة قوامها ۳۲۰ موظف من العاملين بالهيئة العامة لشئون القصر في دولة الكويت.
وقد أظهرت نتائج البحث أن واقع ممارسات إدارة الموارد البشرية متوسط على المستوى الإجمالي و بالنسبة لكل بعد من أبعادها، ووجد أن مستوى الإلتزام التنظيمي كان متوسط على المستوى الإجمالي و بالنسبة لكل بعد من أبعاده، و بينت نتائج البحث وجود اختلافات ذات دلالة إحصائية بين إدراك المستقصي منهم حول مستوي ممارسات إدارة الموارد البشرية باختلاف الخصائص الديموجرافية، ووجود اختلافات بين إدراك المستقصى منهم حول مستوي الإلتزام التنظيمي باختلاف الخصائص الديموجرافية، و كشفت النتائج أن هناك علاقة إرتباطية ذات دلالة احصائية بين ممارسات إدارة الموارد البشرية و الإلتزام التنظيمي، وتوصل الباحثان إلى مجموعة من التوصيات لتدعيم الإلتزام التنظيمي في الهيئة العامة لشئون القصر في دولة الكويت من خلال الإهتمام بممارسات إدارة الموارد البشرية.
American Psychological Association (APA)
الشمري، وضحة سالم فزع عويد وإسماعيل، عمار فتحي موسى. 2022. دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تدعيم الالتزام التنظيمي في عصر الرقمنة. المجلة العلمية للدراسات و البحوث المالية و الإدارية،مج. 13، ع. 3، ج. 3، ص ص. 584-611.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1548655
Modern Language Association (MLA)
الشمري، وضحة سالم فزع عويد وإسماعيل، عمار فتحي موسى. دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تدعيم الالتزام التنظيمي في عصر الرقمنة. المجلة العلمية للدراسات و البحوث المالية و الإدارية مج. 13، ع. 3، ج. 3 (آذار 2022)، ص ص. 584-611.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1548655
American Medical Association (AMA)
الشمري، وضحة سالم فزع عويد وإسماعيل، عمار فتحي موسى. دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تدعيم الالتزام التنظيمي في عصر الرقمنة. المجلة العلمية للدراسات و البحوث المالية و الإدارية. 2022. مج. 13، ع. 3، ج. 3، ص ص. 584-611.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1548655
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1548655
