أثر تطبيق استراتيجية إدارة الجودة الشاملة في ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية على مؤسسة الضمان الاجتماعي
Author
المنصوري، فاطمة يوسف عبد الهادي
Source
مجلة العلوم و الدراسات الإنسانية
Issue
Vol. 2022, Issue 72 (30 Sep. 2022), pp.1-29, 29 p.
Publisher
University of Benghazi Faculty of Arts and Science-al Marj
Publication Date
2022-09-30
Country of Publication
Libya
No. of Pages
29
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
المنصوري، فاطمة يوسف عبد الهادي. 2022. أثر تطبيق استراتيجية إدارة الجودة الشاملة في ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية على مؤسسة الضمان الاجتماعي. مجلة العلوم و الدراسات الإنسانية،مج. 2022، ع. 72، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1572228
Modern Language Association (MLA)
المنصوري، فاطمة يوسف عبد الهادي. أثر تطبيق استراتيجية إدارة الجودة الشاملة في ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية على مؤسسة الضمان الاجتماعي. مجلة العلوم و الدراسات الإنسانية ع. 72 (أيلول 2022)، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1572228
American Medical Association (AMA)
المنصوري، فاطمة يوسف عبد الهادي. أثر تطبيق استراتيجية إدارة الجودة الشاملة في ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية على مؤسسة الضمان الاجتماعي. مجلة العلوم و الدراسات الإنسانية. 2022. مج. 2022، ع. 72، ص ص. 1-29.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1572228
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-1572228
