![](/images/graphics-bg.png)
أثر الأنماط الإدارية للمدراء على الثقة التنظيمية من وجهة نظر رؤساء الأقسام في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان : دراسة تطبيقية
Other Title(s)
The impact of manager's administrative patterns on the organizational trust from the viewpoints of heads of departments in government agencies in the governorate of Dhufar, the Sultanate of Oman
Dissertant
Thesis advisor
University
Mutah University
Faculty
Faculty of Business
Department
Department of Public Administration
University Country
Jordan
Degree
Master
Degree Date
2009
Arabic Abstract
هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر الأنماط الإدارية للمدراء على الثقة التنظيمية من وجهة نظر رؤساء الأقسام في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان، و لتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير استبانه لجمع البيانات، و قد تم توزيعها على مجتمع الدراسة بأسلوب الحصر الشامل حيث تكون من (489) رئيس قسم.
و استخدمت الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (15SPSS.) لتحليل بيانات الاستبانه، وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج كان أبرزها : 1.
أن الأنماط الإدارية للمدراء في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان تمارس بدرجة متوسطة، و أن مستوى الثقة التنظيمية جاءت بدرجة مرتفعة.
2.
وجود أثر للأنماط الإدارية للمدراء في الثقة التنظيمية، و أن الأنماط الإدارية للمدراء تفسر (74.2 %) من التباين في بعد (الثقة التنظيمية) 3.
وجود فروق ذات دلالة إحصائية في تصورات المبحوثين نحو الأنماط الإدارية تعزى للمتغيرات الديمغرافية (العمر، المؤهل العلمي، سنوات الخبرة)، و عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في مستوى الثقة التنظيمية تعزى للمتغيرات الديمغرافية (النوع الاجتماعي، المؤهل العلمي، سنوات الخبرة، الحالة الاجتماعية) و توصي الدراسة بضرورة التوجه من قبل الإدارات العليا على تشجيع الانفتاح و المرونة في العلاقات التنظيمية و الإنسانية بين المديرين و العاملين لتعزيز الثقة التنظيمية لدى العاملين في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان.
Main Subjects
Topics
No. of Pages
109
Table of Contents
قائمة المحتويات.
المستخلص.
الفصل الأول : خلفية الدراسة و أهميتها.
الفصل الثاني : الإطار النظري و الدراسات السابقة.
الفصل الثالث : المنهجية و التصميم.
الفصل الرابع : عرض النتائج و مناقشتها و التوصيات.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
عكعاك، عبد الله سعيد. (2009). أثر الأنماط الإدارية للمدراء على الثقة التنظيمية من وجهة نظر رؤساء الأقسام في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان : دراسة تطبيقية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301868
Modern Language Association (MLA)
عكعاك، عبد الله سعيد. أثر الأنماط الإدارية للمدراء على الثقة التنظيمية من وجهة نظر رؤساء الأقسام في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان : دراسة تطبيقية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة. (2009).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301868
American Medical Association (AMA)
عكعاك، عبد الله سعيد. (2009). أثر الأنماط الإدارية للمدراء على الثقة التنظيمية من وجهة نظر رؤساء الأقسام في الأجهزة الحكومية في محافظة ظفار في سلطنة عمان : دراسة تطبيقية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301868
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-301868