أثر التدريب على زيادة الإنتاجية بالتطبيق على شركة النيل للبوهيات في الفترة من 1997 م-2002 م
Dissertant
Thesis advisor
University
Omdurman Islamic University
Faculty
Faculty of Administrative Sciences
Department
Department of Business Administration
University Country
Sudan
Degree
Master
Degree Date
2005
Arabic Abstract
إن الهدف الرئيسي لهذا البحث هو أثر التدريب علي زيادة الإنتاجية بالتطبيق علي شركة النيل للبوهيات في الفترة من 1997 م-2002 م.
تمت دراسة هذا البحث من جانبين, النظري و الميداني.
تناول الجانب النظري, التدريب من حيث المفهوم, الأهداف, الأنواع و الوسائل, و تناول الإنتاجية من حيث المفهوم, و أنواع الأنظمة الإنتاجية و قياس الإنتاجية, ثم تناول العوامل المؤثرة على الإنتاجية من حيث عوامل المقدرة علي العمل و عوامل زيادة الرغبة في العمل.
و الجانب الميداني من حيث تناول التدريب و الإنتاجية, أنواع التدريب الإنتاجية و وسائل التدريب الإنتاجية.
أجريت الدراسة الميدانية في شركة النيل للبوهيات و ذلك باختيار عينة عشوائية من مجتمع البحث, و استخدم الاستبيان و الملاحظة و المقابلات الشخصية كأدوات لجمع البيانات ثم جمع الاستبيانات المبحوثين و كانت نسبة التجاوب 86 % و هذه النسبة كافية لتعميم النتائج على مجتمع البحث و لتحقيق هدف البحث تمت صياغة الفروض الاتية :- (1) يؤثر التدريب علي إنتاجية شركة النيل للبوهيات.
(2) تؤثر أنواع برامج التدريب علي الإنتاجية في شركة النيل للبوهيات.
(3) تؤثر وسائل التدريب على الإنتاجية في شركة النيل للبوهيات.
تحليل البيانات الإحصائية بالاستعانة بالبرامج الإحصائي للعلوم الاجتماعية (SPSS) Statistical Package for Social Sciences) كما تم استخدام طريقة مربع كاي (X2) تحت مستوس معنوية 5 % للاستدلال على العلاقات السباقة الذكر من خلال اختبار فروض البحث التالية : 1) يؤثر التدريب علي إنتاجية شركة النيل للبوهيات.
2) تؤثر أنواع برامج التدريب على الإنتاجية في شركة النيل للبوهيات.
3) تؤثر وسائل التدريب على الإنتاجية في شركة النيل للبوهيات.
قد أثبتت نتائج الدراسة قبول هذه الفروض كما ضمنت الدراسة بتوصيات مرتبطة و متعلقة بنتائج البحث.
Main Subjects
Topics
No. of Pages
105
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المقدمة.
الفصل الأول : التدريب.
الفصل الثاني : الإنتاجية.
الفصل الثالث : العوامل المؤثرة على الإنتاجية.
الفصل الرابع : الدراسة الميدانية.
الخاتمة.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
سليمان، محاسن سليمان عامر. (2005). أثر التدريب على زيادة الإنتاجية بالتطبيق على شركة النيل للبوهيات في الفترة من 1997 م-2002 م. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-340820
Modern Language Association (MLA)
سليمان، محاسن سليمان عامر. أثر التدريب على زيادة الإنتاجية بالتطبيق على شركة النيل للبوهيات في الفترة من 1997 م-2002 م. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية. (2005).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-340820
American Medical Association (AMA)
سليمان، محاسن سليمان عامر. (2005). أثر التدريب على زيادة الإنتاجية بالتطبيق على شركة النيل للبوهيات في الفترة من 1997 م-2002 م. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-340820
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-340820
