تمويل أنظمة فوائد ما بعد الخدمة ( التامينات و المعاشات)‎ و التوقعات و المستقبل : بالتطبيق على الصندوق القومي للمعاشات و الصندوق القومي للتأمينات الاجتماعية 1998-2003 م

Dissertant

البركة، آمنة أحمد محمد

Thesis advisor

علي خضر محمد

University

Omdurman Islamic University

Faculty

Faculty of Administrative Sciences

Department

Department of Business Administration

University Country

Sudan

Degree

Master

Degree Date

2005

Arabic Abstract

تتناول هذه الرسالة موضع تمويل أنظمة فوائد ما بعد الخدمة (المعاشات و التأمينات) و كيفية الحصول على الأموال اللازمة لتمويل النظم و طريقة استثمارها و المحافظة عليها من التآكل و تكوين الاحتياطي الكافي في مواجهة الظروف الطارئة التي تتعرض لها النظم و على هذا فإن الدراسة تهدف للتعرف على الدور الذي تلعبه في مواجهة المشاكل و الصعوبات التي تواجهها مثل السياسات الاقتصادية على سبيل المثال لا الحصر.

استخدم الباحث في هذه الدراسة المنهج التحليلي لوصفي حيث جمعت البيانات عن طريق المصادر الثانوية من المراجع و البيانات و التقارير التعريفية و المصادر الأولية متمثلة في المقابلات و اللقاءات مع بعض الشخصيات ذات الصلة بهذا المجال و تحديد مشكلة البحث في الآتي :- 1 / نقص عدد العاملين بالدولة و ذلك بسبب السياسات المالية و تحرير الاقتصاد و هيكلة المؤسسات الحكومية.

2 / زيادة المستفيدين بدخول الفئة التي تم إدخالها في فئة المعاشيين.

3 / نقص القوى الشرائية لأموال المعاشات و نقصان ثمنها كما تحتوي الدراسة على عرضا تحليليا لبعض حالات الدراسة الميدانية و ذلك بعد انتم وضع الفروض التالية :- 1- هياكل أنظمة المعاشات موضوعة بصورة علمية و أسس سليمة علمية. 2- سياسة التمويل تعمل بصورة فاعلة و أسس تعمل على تطوير الأداء.

3- هناك فجوة سالبة بين المبالغ المستقطعة و المبالغ المصروفة للمستفيدين. و أخيرا توصلت الدراسة إلى بعض النتائج الهامة :- 1 / إن هياكل أنظمة موضوعة بأسس علمية. 2 / إن سياسة الاستثمار فعلاً تصل بطرق استثمارية محظورة كما يحافظ على القوة الشرائية للمبالغ المستقلة. 3 / إن المبالغ المصروفة للمستفيدين تطغى على المبالغ المستحقة كذلك نتيجة السياسات الاقتصادية مثل الخصخصة. 4 / إن السياسات الاستثمارية تعمل بصورة فاعلة للحصول على ربحية المبالغ المستحقة لطي نجابه بها المبالغ المصروفة للمستفيدين وتجنب المخاطر الاستثمارية. و وصت الدراسة بتوصيات معينة أهمها : (1) إنشاء صندوق للضمان الاجتماعي يشمل كافة شرائح المجتمع و بذلك يصبح مؤمن على فرد عامل و بتصريف المنفعة عند خروج ذلك العامل من سوق العمل ضمانا من ذات الجهة. (2) تتوسع الصناديق في الاستثمار كمحور تنموي لضمان إنشاء بنك للضمان الاجتماعي يسهم في تمويل الصناديق الاجتماعية كما يقوم البنك باستثمار أموال الصناديق بصورة مشتركة كما يقوم البنك بتأسيس شركات استثمار تابعة له تعمل في مجالات الاستثمار المتعددة درء لمخاطر الاستثمار. (3) لتحقيق كل ما سبق من توصيات لإنشاء نظام الضمان الاجتماعي يجب أن تكون هناك دراسة فنية مالية........

و تقييم تجربة الصندوقين المالية لتلافي المشاكل و المعوقات التي تواجه التطبيق.

Main Subjects

Business Administration

Topics

• Social security
• Wages
• Employees
• Civil service
• Sudan

No. of Pages

129

Table of Contents

• APA
• MLA
• AMA

Language

Arabic

Data Type

Arab Theses

Record ID

BIM-341672