استخدام مراجعة الأداء في تقويم أداء المؤسسات العامة في السودان : دراسة تحليلية نقدية تطبيقية على شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة
Dissertant
إسماعيل، عبيد الله إسماعيل الدود
Thesis advisor
Comitee Members
الحسن، فتح الرحمن الحسن منصور
حسب الله، محمد إبراهيم الجاك
University
Omdurman Islamic University
Faculty
Faculty of Administrative Sciences
Department
Department of Accounting
University Country
Sudan
Degree
Master
Degree Date
2006
Arabic Abstract
تتمثل مشكلة هذا البحث في تحديد العوامل التي تتسبب في ضعف أداء المؤسسات العامة في السودان و تؤدي إلى فشل أنشطة هذه المؤسسات و عدم تمكنها من تحقيق أهدافها.
و يتطلب ذلك ضرورة التعرف على الوسائل التي يمكن استخدامها لمعالجة أوجه القصور و مواطن الضعف في الأداء.
و قد حدد الباحث هذه الوسائل في الأساليب التحليلية و الرقابية التي تستخدم في تقويم الأداء حيث تشتمل الأساليب التحليلية على عناصر مراجعة الأداء التي تتمثل في الكفاءة و الفعالية و الاقتصاد كما تشتمل الأساليب الرقابية على دراسة و تقويم نظام الرقابة الداخلية.
يهدف البحث إلى التعريف بمراجعة الأداء و أهميتها و طرق استخدامها في تقويم أداء المؤسسات العامة و ذلك من خلال دراسة الأسباب التي تؤدي إلى تعثر الأداء بهذه المؤسسات و اقتراح الحلول المناسبة لمشكلات الإخفاق.
و يعتبر البحث أحد المحاولات القليلة التي تناولت بالدراسة مراجعة الأداء و استخدامها في تقويم أداء المؤسسات العامة.
خدمة لأهداف هذا البحث قام الباحث باختبار مدى صحة الفروض التالية : 1- استخدام أدوات مراجعة الأداء يساعد في الكشف المبكر عن المخاطر المالية التي تتعرض لها شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة.
2- ضعف نظام المتابعة والرقابة على الأداء يهدد استقرار واستمرارية نشاط شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة.
3- يعزي تعثر أداء شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة إلى ضعف نظام الرقابة الداخلية.
قام الباحث بإثبات صحة هذه الفروض و ذلك من واقع الدراسة الميدانية التي أجريت على شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة عن الأعوام المالية 1997-2001 م و توصل إلى العديد من النتائج أهمها ما يلي : 1- ضعف نسب التداول والسيولة للشركة و يعد ذلك مؤشرا لتعرض الشركة لمخاطر العسر المالي.
2- ضعف نسبة إنجاز الخطة البيعة للشركة دليل على تدني مستوي النشاط الاستثماري للشركة.
3- ضعف الإشراف الفني ونظام المتابعة على سير و تنفيذ أنشطة الشركة تسبب ذلك في فشل العديد من الأنشطة.
4- غياب جهاز المراجعة الداخلية أدى إلى ضعف الأداء المالي و الإداري.
5- ضعف السياسة الائتمانية في الشركة أدى إلى صعوبة تحصيل التزامات العملاء لديها.
كما خلص الباحث إلى مجموعة من التوصيات أهمها ما يلي : 1- ضرورة استخدام عناصر مراجعة الأداء في تقويم أنشطة المؤسسة العامة في المراحل الأولية من عمرها الاقتصادي حتى يمكن اكتشاف المخاطر التي تعترض الأداء مبكرا و العمل على معالجتها.
2- الاهتمام بإنشاء جهاز للمراجعة الداخلية في المؤسسات العامة مع منحه الاستقلال و الوسائل المعينة على العمل.
3- القيام بالإشراف و المتابعة اللازمة لأنشطة المؤسسة العامة في كل مراحلها مع الاهتمام بإعداد تقارير سير العمل لهذه الأنشطة.
Main Subjects
Financial and Accounting Sciences
Topics
No. of Pages
216
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المقدمة.
الفصل الأول : مفهوم و أهداف و مجالات مراجعة الأداء.
الفصل الثاني : مفهوم و أساليب تقويم الأداء.
الفصل الثالث : الدراسة الميدانية.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
إسماعيل، عبيد الله إسماعيل الدود. (2006). استخدام مراجعة الأداء في تقويم أداء المؤسسات العامة في السودان : دراسة تحليلية نقدية تطبيقية على شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-342606
Modern Language Association (MLA)
إسماعيل، عبيد الله إسماعيل الدود. استخدام مراجعة الأداء في تقويم أداء المؤسسات العامة في السودان : دراسة تحليلية نقدية تطبيقية على شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية. (2006).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-342606
American Medical Association (AMA)
إسماعيل، عبيد الله إسماعيل الدود. (2006). استخدام مراجعة الأداء في تقويم أداء المؤسسات العامة في السودان : دراسة تحليلية نقدية تطبيقية على شركة جنوب كردفان للتجارة و الاستثمار المحدودة. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-342606
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-342606
