Nurses interns perception on the preceptors role in enhancing the interns clinical competence and transition to become competent staff nurses in health care settings in the Sultanate of Oman

Other Title(s)

تصور الممرضيين المبتدئين حول دور المرشدين في رفع كفائتهم السرسرية في مستشفيات سلطنة عمان

Joint Authors

al-Muammari, Khamis
al-Nasiri, Yusra
al-Maskari, Jumah

Source

Kufa Journal for Nursing Sciences

Issue

Vol. 4, Issue 2 (31 Aug. 2014), pp.1-9, 9 p.

Publisher

University of Kufa Faculty of Nursing \

Publication Date

2014-08-31

Country of Publication

Iraq

No. of Pages

9

Main Subjects

Nursing

Topics

Abstract AR

الخلفية : تعتبر فترة التدريب العملي التي تتبع سنوات التخرج مباشرة كمرحلة انتقالية للممرضين الجدد التي تسهم في زيادة كفاءتهم العلمية في المستشفيات.

خلال هذه الفترة الانتقالية، فإنه ليس فقط يتم تعليم و صقل المهارات الفنية التي يجب إتقانها من قبل الممرضين المتدربين الجدد، و لكنها أيضا هي مرحلة تشتمل على نضج الممرضين الجدد لتحمل مسؤوليات عمل جديدة و يكونوا مرخصين لممارسه مهنة التمريض بكفاءة عالية (دوتشر 2001).

وفقا ل كونزمان و كروز (2001)، في خلال هذه المرحلة الانتقالية يكتسب الممرضين المتدربين لجدد القيم و الأخلاقيات الخاصة بمهنة التمريض و كذلك يتعرفوا من خلالها على الأهداف الأساسية لمهنة التمريض و الشعور بالهوية المهنية.

الأهداف : تقييم تصور الممرضين الخرجين الجدد لتأثير دور المرشد في تعزيز قدرتهم السريرية.

الأساليب : تصميم كمي وصفي.

العينة : 73 ممرضا متدربا مبتدأ تم اختيارهم من مستشفيات مختلفة.

تم اختيار العينة بطريقة مستهدفة.

النتائج : كشفت نتائج هذه الدراسة أن المرشد يلعب دورا حيويا و مهما في زيادة كفاءة الممرضين الجدد لممارسة مهنة التمريض في المؤسسات الصحية.

كما أوجد أيضا أن للمرشدين نفوذ و دور مهم من حيث تعزيز الأداء السريري، و الثقة و المسؤولية و تعزيز مهارات التمريض الإيجابية في نفوس الممرضين الجدد.

و اقترحت الدراسة، أنه تكليف ممرض واحد للممرض المبتدأ أسفرت عنه نتائج أفضل من تعيين أكثر من مرشد.

و في الواقع، تم الحصول على مستوى عال من الرضا من قبل الممرضين المبتدئين الذين تم تعينهم مع مرشد واحد أكثر من المجموعة الأخرى الذين تم تعيين لهم عدد من المرشدين.

الاستنتاج : يعتبر فترة التدريب فترة حرجة و مهمة بالنسبة للممرضين الجدد.

لذلك التخطيط الجيد لدعم برنامج التدريب العملي للممرضين الجدد وتعين مرشد واحد فقط خلال فترة التدريب يسهل عملية انتقالهم و يعزز من أدائهم السريري.

و قد بينت النتائج أن المرشدين يلعبون دورا هاما في غرس الثقة المتعلقة لتنمية مهارات و صنع القرارات في مهنة التمريض.

بالإضافة إلى ذلك، استمرارية مرشد واحد لكل ممرض مبتدأ يبني علاقة قوية بينهما و التي قد أدت في النهاية للحصول على مستوى عال من الرضا من قبل الممرضين المبتدئين.

التوصيات : توصى الدراسة بأهمية تعيين مرشد واحد فقط لكل ممرض متدرب و يتبعه في جميع الأوقات.

علاوة على ذلك، ينبغي تنظيم و إعداد برنامج توجيهي شامل متكامل للممرضين الجدد و للمرشدين.

Abstract EN

Background : The internship period is considered the mechanism that faciltates easy transiton into the role of begining-level staf nurse in an acute-care seting.

During this transitonal period, it is not only the learning and refinement of technical skils that interns must master, but also includes maturation into the role of being a profesionaly licensed individual and the inherent responsibilties that acompany licensure (Duchsher, 201).

Acording to Becroft, Kunzman, and Krozek (201).

It is through the transiton proces that he interns acquire the value, atitudes, and goals fundamental to the nursing profesion and a sense of ocupational identiy.

Objectives : To ases the perception of new nursing graduates regarding the preceptor’s influence in enhancing their clinical performance, competence and faciltate graduates' transiton.

Methods : A descriptive quantiative design Sample : 73 nurses’ interns selected from diferent hospitals.

Purposive sampling method was used.

Results : The findings of this study revealed that, the graduates' perceived that, the preceptors do play a vital role in faciltating the graduates' transiton in the clinical setings.

They also agred that, the preceptors have a great influence among the graduates' in terms of enhancing their clinical performance, confidence, responsibilty, acountabilty and foster in them positve skils to be competent nurses in their field of practice.

The findings also sugested that, asigning one preceptor yielded beter outcomes than asigning multiple preceptors.

In fact, high level of satisfaction was obtained from the graduates with one preceptor more than the other group who were asigned multiple ones.

Conclusion : The internship period is considered a critcal period for the new graduates.

Having wel planed program to suport he graduates as wel as asigning one preceptor to them faciltates their transiton and enhances their clinical performance.

The results ilustrated that, the preceptors play a significant role to instil confidence related to skil development and nursing decision making.

In aditon to that, preceptor's continuity with one graduate builds up a strong relationship betwen them which resulted towards the end in high level of satisfaction among the graduates.

Recommendation : It is recommended to asign one preceptor only to the intern and shadow the preceptor in al shifts.

Furthermore, a Comprehensive orientation program should be organized for the graduates and preceptors as wel as a preceptorship programs in order to prepare al preceptors for their oles.

American Psychological Association (APA)

al-Muammari, Khamis& al-Nasiri, Yusra& al-Maskari, Jumah. 2014. Nurses interns perception on the preceptors role in enhancing the interns clinical competence and transition to become competent staff nurses in health care settings in the Sultanate of Oman. Kufa Journal for Nursing Sciences،Vol. 4, no. 2, pp.1-9.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-383443

Modern Language Association (MLA)

al-Muammari, Khamis…[et al.]. Nurses interns perception on the preceptors role in enhancing the interns clinical competence and transition to become competent staff nurses in health care settings in the Sultanate of Oman. Kufa Journal for Nursing Sciences Vol. 4, no. 2 (2014), pp.1-9.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-383443

American Medical Association (AMA)

al-Muammari, Khamis& al-Nasiri, Yusra& al-Maskari, Jumah. Nurses interns perception on the preceptors role in enhancing the interns clinical competence and transition to become competent staff nurses in health care settings in the Sultanate of Oman. Kufa Journal for Nursing Sciences. 2014. Vol. 4, no. 2, pp.1-9.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-383443

Data Type

Journal Articles

Language

English

Notes

Includes bibliographical references : p. 8-9

Record ID

BIM-383443