المسؤولية الجزائية للموظف العام عن تجاوز أداء الواجب : دراسة مقارنة بين القانون الأردني و المصري و الفرنسي
Other Title(s)
Criminal responsibility of public employee for excess of power : comparative study between Jordanian, Egyptian, and French laws
Dissertant
Thesis advisor
Comitee Members
الجبور، محمد عودة ذياب
الحافظ، هاشم
عبيد، عماد أديب
University
Amman Arab University
Faculty
Faculty of Law
Department
Department of Public Law
University Country
Jordan
Degree
Ph.D.
Degree Date
2013
Arabic Abstract
في ضوء تزايد تجاوزات الموظفين لأداء الواجب الذين يشمل نشاطهم و عملهم كافة مجالات الحياة و كافة الاحتياجات الضرورية للأفراد العاديين ابتداء من نشوء حياته فهو بحاجة ماسة للخدمات التي يقدمها الموظف العام سواء كان في دوائر الدولة المدنية الأمنية أو العسكرية و التي تشمل صلاحيات و سلطات كثيرة و حماية قانونية لأعمالهم, مما شكل بعض التجاوزات على الأفراد في حرياتهم و ممتلكاتهم و أعراضهم و أمنهم و مساكنهم و صحتهم.
و نظرا لأهمية و دور الموظف العام في حماية و صيانة الحقوق السابقة و عدم التعدي عليها نظم القانون الجزائي كافة الجرائم بنصوص قانونية مجردة و عامة يجب على الموظف التقييد بها و إلا دخل الموظف في مجال الجريمة.
فخروج الموظف العام عن دوره، و تجاوز ما هو موكل له القيام به أو الامتناع عن أدائه يدخله دائرة التجريم، و ينزع عنه الحماية الممنوحة له بالقانون.
و قد توصلت من خلال هذه الدراسة إلا أن المشرع الأردني قد أقر بمشروعية أفعال الموظف المبررة له بشروط قانون العقوبات الأردني رقم 16 لسنة 1960م.
لهذا فقد تم تقسيم الدراسة إلى مقدمة متضمنة مشكلة الدراسة، و عناصر المشكلة و أهمية الدراسة و محدداتها و أهدافها و مصلحاتها و منهجيتها.
ففي الفصل الأول, تعرضت إلى الموظف العام و مدلوله الإداري و الجنائي ثم واجبات الموظف المتمثلة في تنفيذ القانون و طاعة الرؤساء المشروعة و غير المشروعة.
و في الفصل الثاني من الدراسة قمت بوضع تأصيل" النظرية التجاوزية" في أداء الواجب, ثم الجرائم التجاوزية, و في الفصل الثالث تعرضت بالدراسة لمسؤولية الدولة عن تجاوزات موظفيها ثم تجاوزات الضابطة العدلية و أفراد الأمن العام و مسئولية الدولة عن عمل إداراتها العامة, و في الفصل الرابع تعرضت لدراسة مسؤولية رؤساء الدول جنائيا ثم الجرائم العسكرية, و في الفصل الأخير تعرضت لدراسة التقادم و الدفوع التي يجوز للموظف العام الدفع بها أو إبدائها قضائيا.
و قد بينت الدراسة مكان الخلل و معالجة أوجه الضعف و مجاراة الجوانب الإيجابية في التشريعات الأخرى سيما ما يتعلق بأداء الواجب وضمانات الأفراد و حرياتهم من جهة أخرى و ذلك لتسهم في إيجاد منظومة تشريعية متكاملة بعمل الموظف العام و ممارساته الوظيفية من خلال نظرية التجاوز التي قمنا بتأصيلها لتكون الوعاء لكل أنواع الجرائم التجاوزية و تجاوزات حالات المشروعية أثناء أداء الواجب و ذلك ليسود القانون و تتحقق العدالة الاجتماعية.
Main Subjects
Topics
No. of Pages
267
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المستخلص باللغة الإنجليزية.
الفصل التمهيدي.
الفصل الأول : الموظف العام.
الفصل الثاني : نظرية الجريمة التجاوزية.
الفصل الثالث : مسئولية الدولة عن تجاوزات موظفيها أثناء أداء الواجب.
الفصل الرابع : مسؤولية رئيس الدولة و القيادات العسكرية الجنائية.
الفصل الخامس : الدفوع المعفية للعقوبة لتجاوز الواجب.
الخاتمة.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
قرقز، غالب. (2013). المسؤولية الجزائية للموظف العام عن تجاوز أداء الواجب : دراسة مقارنة بين القانون الأردني و المصري و الفرنسي. (أطروحة دكتوراه). جامعة عمان العربية, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-559363
Modern Language Association (MLA)
قرقز، غالب. المسؤولية الجزائية للموظف العام عن تجاوز أداء الواجب : دراسة مقارنة بين القانون الأردني و المصري و الفرنسي. (أطروحة دكتوراه). جامعة عمان العربية. (2013).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-559363
American Medical Association (AMA)
قرقز، غالب. (2013). المسؤولية الجزائية للموظف العام عن تجاوز أداء الواجب : دراسة مقارنة بين القانون الأردني و المصري و الفرنسي. (أطروحة دكتوراه). جامعة عمان العربية, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-559363
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-559363
