دور تقانة المعلومات في تعزيز عملية توظيف العاملين : دراسة استطلاعية لآراء مديري شركة كورك للاتصالات
Author
Source
Issue
Vol. 18, Issue 3 (30 Jun. 2014), pp.1-14, 14 p.
Publisher
Salahaddin University-Erbil Department of Scientific Publications
Publication Date
2014-06-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
14
Main Subjects
Topics
Abstract AR
يهدف البحث إلى تحديد دور تقانة المعلومات في تعزيز عمليه التوظيف في شركة كورك للاتصالات منطقا من مخطط فرضي بأخذ بالنظر الاعتبار طبيعة العلاقة بين المتغيرين : و تم بناء فرضيتين أساسيتين لاختبار علاقة الارتباط و التأثير بين متغيرات البحث.
و تحقيقا لهدف البحث و إكمال متطلباته قامت الباحثة بأعداد اطار النظري بالإفادة من أدبيات الموضوع، و تم اختيار شركة كورك للاتصالات لإجراء الجانب الميداني، إذ شملت عينة البحث من (٦٠) مديرا، و تم الاعتماد على الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات، و من خلال بعض الأساليب الإحصائية تم تحليل النتائج و اختبار الفرضيات، و تمثلت اهم الاستنتاجات بان المدراء في المنظمة المبحوثة يهتمون بتقانة المعلومات لاختيار و توظيف العاملين.
و كذلك توصل البحث إلى مجموعة من المقترحات تمثلت تعزيز مفاهيم التوظيف لدى العاملين في تلك المنظمات و ضرورة ادراك العاملين في هذه المنظمة بانهم ينبغي أن يمتلكون المهارات و القدرات العالية لسد شواغل الوظيفة.
Abstract EN
The main objective of this research is to identify the role information technology in improvement of work process in korek Telecom Company.
A hypothesis of the research is to show any correlation between two variables in a way that can be tested with empirical data.
Hence two variables were chosen.
In order to achieve the goal of completing the requirements of the research, the researcher has tried to created a theoretical background of the subject by using the literature as a foundation for the study, also for conducting the practical side of the research Korek Telecom Company was chosen.
60 company managers were chosen as a sample for the research, a questionnaire was developed and distributed among them and later the results were analysed through some statistical methods to test the hypotheses.
The most important outcomes of the research were that, most of managers in the organization pied a great attention to the use of information technology in order to provide a better service to their customers and participants.
This research also came up with some recommendations, including: strengthen the concept of employment amongst the workers of such an organisation, as well as the need to realize that the workers of this company should have high skills and abilities to fulfil their job requirements.
American Psychological Association (APA)
سميرة علي إبراهيم. 2014. دور تقانة المعلومات في تعزيز عملية توظيف العاملين : دراسة استطلاعية لآراء مديري شركة كورك للاتصالات. مجلة زانكو للعلوم الإنسانية،مج. 18، ع. 3، ص ص. 1-14.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-586732
Modern Language Association (MLA)
سميرة علي إبراهيم. دور تقانة المعلومات في تعزيز عملية توظيف العاملين : دراسة استطلاعية لآراء مديري شركة كورك للاتصالات. مجلة زانكو للعلوم الإنسانية مج. 18، ع. 3 (2014)، ص ص. 1-14.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-586732
American Medical Association (AMA)
سميرة علي إبراهيم. دور تقانة المعلومات في تعزيز عملية توظيف العاملين : دراسة استطلاعية لآراء مديري شركة كورك للاتصالات. مجلة زانكو للعلوم الإنسانية. 2014. مج. 18، ع. 3، ص ص. 1-14.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-586732
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 12-13
Record ID
BIM-586732