مدى توفر مقومات محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة
Other Title(s)
Availability elements of human resources accounting in government institutions working in the Gaza Strip
Dissertant
Thesis advisor
University
Islamic University
Faculty
Faculty of Commerce
Department
Department of Accounting and Finance
University Country
Palestine (Gaza Strip)
Degree
Master
Degree Date
2015
Arabic Abstract
تهدف هذه الدراسة إلى معرفة مدى توفر مقومات محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة، من خلال إبراز المفاهيم و الأهمية التي تنطوي عليها محاسبة الموارد البشرية و فوائدها و نماذج القياس الخاصة بها و طرق تقيمها و التعرف على مدى توافرها في تلك المؤسسات.
و قد استخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي في دراسة الجوانب النظرية و تم الحصول على البيانات المدعمة لذلك من خلال الاطلاع على الكتب و الأبحاث و الدراسات السابقة، و لأغراض استكمال أهداف الدراسة تم تصميم استبانه خاصة لاستطلاع أراء عينة ممثلة لأراء مجتمع الدراسة البالغ عدد أفراد ه ( 941) موظفا حكوميا، و تم اختيار عينة طبقية من ) تلك فئة من مكونات و بعدد 300 ( موظفي و قد استرد من الاستبانات الموزعة عدد ( (283 لتحميل البيانات الأولية (SPSS) استبانه بنسبة (94 %) و ت استخدام البرنامج الإحصائي باستخدام عدة اختبارات تتناسب مع طبيعة البيانات للوصول إلى النتائج.
و كان من أهم نتائج الدراسة أن النظام المحاسبي المطبق في المؤسسات الحكومية في قطاع غزة لا يلبي جميع متطلبات محاسبة الموارد البشرية، كما لا يتم معالجة بياناتها بشكل دقيق، إلى جانب عد قدرته على تحديد تكلفه تدريب و تطوير الموارد البشرية العاملة لديه بشكل علمي دقيق، و عدم القدرة على قياس و تقييم الأثر المالي المترتب عليه.
و قد أوصت الدراسة بضرورة تبني اجراءا ت و سياسات إدارية تساهم في تطبيق محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة، و العمل على استحداث نموذج محوسب لحساب تكلفة الموارد البشرية.
و العمل على نشر الوعي حول أهمية و مفاهيم محاسبة الموارد البشرية، و العمل على استخدام مدخل التكلفة التاريخية في تحديد قيمة الموارد البشرية كونه أكثر المقاييس موضوعيه و سهوله.
Main Subjects
Financial and Accounting Sciences
Topics
No. of Pages
127
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المستخلص باللغة الإنجليزية.
الفصل الأول : الإطار العام للدراسة.
الفصل الثاني : محاسبة الموارد البشرية.
الفصل الثالث : الإطار التطبيقي للدراسة.
الفصل الرابع : النتائج و التوصيات.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
ماصة، ديمة رفيق محمد. (2015). مدى توفر مقومات محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية, فلسطين (قطاع غزة)
https://search.emarefa.net/detail/BIM-616861
Modern Language Association (MLA)
ماصة، ديمة رفيق محمد. مدى توفر مقومات محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية. (2015).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-616861
American Medical Association (AMA)
ماصة، ديمة رفيق محمد. (2015). مدى توفر مقومات محاسبة الموارد البشرية في المؤسسات الحكومية العاملة في قطاع غزة. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية, فلسطين (قطاع غزة)
https://search.emarefa.net/detail/BIM-616861
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-616861
