التغيير التنظيمي : مجالاته و مراحله و مدى مساهمة منظومة الاتصال في إنجاحه

Abstract FRE

Cet article tente de mettre la lumière sur l'importance du changement organisationnel et ses champs d'application, son caractère indispensable au sein des changements externes et internes.

Nous traitons des changements organisationnels à travers les bases de l'environnement interne de l'organisme, à l'instar de la culture et du cadre organisationnel et des politiques de gestion des individus.

Nous nous intéressons aussi aux étapes de réalisation du changement et illustrons le role de l'organisme communicationnel à l'intérieur de l'organisme et son importance dans la lutte contre la résistance au changement parmi les travailleurs d'une façon qui les motive à l'accepter et à réaliser les objectifs visés.