الوساطة كطريقة مستحدثة لتسوية نزاعات العمل الجماعية وديا طبقا لأحكام القانون 90 02 المؤرخ في 06 فيفري 1990
Author
Source
Issue
Vol. أ, Issue 44 (31 Dec. 2015), pp.271-287, 17 p.
Publisher
Publication Date
2015-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
17
Main Subjects
Topics
Abstract EN
As mediation is the fastest means of settling disputes, its importance and its role, as a significant tool to settle collective labour disputes and contribute to the social peace of the modern labour law, have increased.
This study aims to analyze and demonstrate the effects of the mediation procedures for settling collective labor disputes that are commonplace in the Algerian existing legislation.
In this context, this research is not restricted to show the legal framework that governs mediation but extends to explore the difficulties and the limitations that hinder the use of this regime in the real life practices.
future.
American Psychological Association (APA)
ريكلي، الصديق. 2015. الوساطة كطريقة مستحدثة لتسوية نزاعات العمل الجماعية وديا طبقا لأحكام القانون 90 02 المؤرخ في 06 فيفري 1990. مجلة العلوم الإنسانية،مج. أ، ع. 44، ص ص. 271-287.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-762308
Modern Language Association (MLA)
ريكلي، الصديق. الوساطة كطريقة مستحدثة لتسوية نزاعات العمل الجماعية وديا طبقا لأحكام القانون 90 02 المؤرخ في 06 فيفري 1990. مجلة العلوم الإنسانية مج. أ، ع. 44 (كانون الأول 2015)، ص ص. 271-287.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-762308
American Medical Association (AMA)
ريكلي، الصديق. الوساطة كطريقة مستحدثة لتسوية نزاعات العمل الجماعية وديا طبقا لأحكام القانون 90 02 المؤرخ في 06 فيفري 1990. مجلة العلوم الإنسانية. 2015. مج. أ، ع. 44، ص ص. 271-287.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-762308
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 284-287
Record ID
BIM-762308